{"id":5522,"date":"2019-04-17T12:19:21","date_gmt":"2019-04-17T12:19:21","guid":{"rendered":"https:\/\/cemformacio.net\/?p=5522"},"modified":"2019-04-17T12:19:44","modified_gmt":"2019-04-17T12:19:44","slug":"jove-aprofita-per-treballar-al-estiu-i-comenca-a-adquirir-lexperiencia-laboral-1-2","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/cemformacio.net\/es\/jove-aprofita-per-treballar-al-estiu-i-comenca-a-adquirir-lexperiencia-laboral-1-2\/","title":{"rendered":"Jove, aprofita per treballar al estiu i comen\u00e7a a adquirir experi\u00e8ncia laboral (1\/2)"},"content":{"rendered":"<p>Treballar a l\u2019estiu \u00e9s una bona oportunitat pels joves que busquen posar el peu en el mercat de treball i\/o que volen guanyar uns diners. L\u2019estiu \u00e9s un moment de l\u2019any on, en molts sectors i zones, hi puntes de feina que han de cobrir-se i on sovint, la manca d\u2019experi\u00e8ncia, no \u00e9s un inconvenient.<\/p>\n<p>Les empreses que busquen persones per treballar a l\u2019estiu, busquen joves amb ganes\u00a0 d\u2019aprendre i\u00a0 treballar, amb iniciativa, joves proactius, amb capacitat per treballar en equip i orientaci\u00f3 al client, entre d\u2019altres compet\u00e8ncies.<\/p>\n<p><strong>Recorda per\u00f2, que el \u201cmoviment\u201d s\u2019ha de demostrar!!<\/strong><\/p>\n<p>Abans de comen\u00e7ar a buscar&#8230;.<\/p>\n<ul>\n<li><strong>\u00c9s important comptar amb un bon CV o<\/strong>n <strong>s\u2019especifiqui\u00a0 clarament el teu objectiu labora<\/strong>l\/professional<\/li>\n<\/ul>\n<p><em>\u201cBusco una feina que em permeti aprofitar el per\u00edode de vacances d\u2019estiu per adquirir experi\u00e8ncia en el m\u00f3n laboral, preferiblement en empreses de la restauraci\u00f3 i turisme que em permetran desenvolupar la meva adaptabilitat i flexibilitat \/ capacitat de treballar en equip \/ d\u2019iniciativa \/ el meu nivell d\u2019angl\u00e8s&#8230;\u201d\u00a0 <\/em><\/p>\n<ul>\n<li><em>\u00a0<\/em><strong>Hem de tenir clar qu\u00e8 estem disposats a fer\/sacrificar<\/strong><\/li>\n<\/ul>\n<p>El jove que treballa a l\u2019estiu, <strong>treballa quan tothom est\u00e0 de vacances<\/strong>, s\u2019ha de llevar d\u2019hora, ser puntual i responsable amb la feina&#8230;\u00a0Treballar a l\u2019estiu, a vegades significa haver de traslladar-se a zones on hi ha feina (a la costa o zones tur\u00edstiques).<\/p>\n<ul>\n<li>Es important saber qu\u00e8 podem fer, <strong>qu\u00e8 podem aportar a l\u2019empresa on volem treballar<\/strong>. Si estem estudiant alguna cosa en concret, si hi ha alguna cosa que se\u2019ns d\u00f3na b\u00e9 i en podem treure partit, \u00e9s una gran oportunitat, cal que l&#8217;empresa, quan rebi el teu CV ho vegi clar.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Les vies per trobar la feina d&#8217;estiu s\u00f3n v\u00e0ries, cal que tinguis calr que:<\/p>\n<ul>\n<li>El m\u00e9s f\u00e0cil \u00e9s<strong> fer corre la veu<\/strong>, contacte amb gent que et coneixes b\u00e9 (familiars, amics de la fam\u00edlia, coneguts, ve\u00efns, professors&#8230;). Explica&#8217;ls-hi que est\u00e0s buscant feina i de qu\u00e8 la busques.<\/li>\n<li>Les <strong>Empreses de Treball Temporal<\/strong> (ETT) que com el seu nom indica, necessiten gent per treballar de forma puntual<\/li>\n<li><strong>Internet<\/strong> \u00e9s una altra opci\u00f3, ja sigui a trav\u00e9s dels portals de recerca de feina (Infojobs, feinaactiva&#8230;.) o a trav\u00e9s de les pr\u00f2pies webs de grans empreses (McDonalds, Mercadona, Ikea&#8230;)<\/li>\n<\/ul>\n<p>La setmana que ve, parlarem dels sectors que ofereixen m\u00e9s possibiltiats per trobar la feina d&#8217;estiu.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Treballar a l\u2019estiu \u00e9s una bona oportunitat pels joves que busquen posar el peu en el mercat de treball i\/o [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":3,"featured_media":5529,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[1],"tags":[],"class_list":["post-5522","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-institucions-i-administracio-publica"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/cemformacio.net\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/5522","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/cemformacio.net\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/cemformacio.net\/es\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/cemformacio.net\/es\/wp-json\/wp\/v2\/users\/3"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/cemformacio.net\/es\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=5522"}],"version-history":[{"count":3,"href":"https:\/\/cemformacio.net\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/5522\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":5532,"href":"https:\/\/cemformacio.net\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/5522\/revisions\/5532"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/cemformacio.net\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media\/5529"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/cemformacio.net\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=5522"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/cemformacio.net\/es\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=5522"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/cemformacio.net\/es\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=5522"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}