Transparencia

Todas las subvenciones recibidas y contratos celebrados entre Serveis i Assessorament Cemformació, SL, y organismos e instituciones de derecho público se recogen en esta página. El objetivo de la misma es facilitar la trazabilidad de los fondos públicos destinados al servicio público de la formación de los ciudadanos, especialmente de los desempleados o demandantes de empleo, programada por las Administraciones públicas.

En este apartado recogemos el origen y el destino de los capitales de origen público que hemos gestionado en los últimos cinco años o desde la entrada en vigor de la legislación sobre transparencia económica. Cemformació está obligada a la publicación de estos datos por su doble condición de perceptora de subvenciones y prestadora de servicios públicos, según las leyes 19/2013, de 9 de diciembre, de Transparencia, acceso a la información pública y buen gobierno y 19/2014, del 29 de diciembre, de Transparencia, acceso a la información pública y buen gobierno, del Parlamento de Catalunya.

Los datos que publicamos tienen su correspondiente referencia en los respectivos portales de Transparencia de cada una de las instituciones públicas implicadas en los servicios prestados. También cumplen la exigencia legal de interoperabilidad.

Contratos menores

La legislación actual contempla de forma indiscriminada cualquier fondo de origen público que perciba una organización o empresa que esté obligada al ejercicio de transparencia económica. Este mecanismo obliga a publicar también cualquier operación comercial que, paradójicamente, por sí misma no hubiera generado la exigencia de publicación.

Este es el caso de los contratos por servicios o gestiones en materia de formación impartidos por encargo de ayuntamientos e instituciones y empresas de derecho público. Se recogen en este apartado de actualización trimestral y ordenación cronológica. Para cada cliente se recoge el concepto del servicio prestado, su importe y la fecha de facturación.

Desde el enlace del cliente se accede a su portal de transparencia. En ocasiones, se puede abrir un archivo PDF que requerirá software complementario para acceder a su contenido. No se recoge el número de alumnos beneficiarios de cada curso o gestión.

Los datos de los contratos de menor cuantía se actualizaron el 1 de octubre de 2021

Ayuntamiento de Les Masies de Voltregà

1 Curso sobre búsqueda de empleo en Internet

504,00 €

21 de diciembre de 2020

Ayuntamiento de Sant Hipòlit de Voltregà

1 Curso sobre búsqueda de empleo en Internet

504,00 €

21 de diciembre de 2020

Ayuntamiento de Castellbisbal

1 Curso sobre búsqueda de empleo en Internet

1.008,00 €

11 de diciembre de 2020

Ayuntamiento de Sant Cugat del Vallès

1 Curso sobre Formación Específica para los Agentes Cívicos

4.152,50 €

24 de noviembre de 2020

Ayuntamiento de Ripollet

1 Curso sobre búsqueda de empleo en Internet

1.008,00 €

14 de octubre de 2020

Ayuntamiento de Sant Cugat del Vallès

1 Curso de Office nivel medio y Herramientas de trabajo en red

4.800,00 €

23 de junio de 2020

Ayuntamiento de Sant Cugat del Vallès

1 Curso sobre Formación Específica para los Agentes Cívicos

247,50 €

18 de febrero de 2020

Ayuntamiento de Rubí

2 Cursos de Manipulación de Alimentos y Píldoras Formativas para jóvenes

1.026,00 €

10 de diciembre de 2019

Ayuntamiento de Sant Cugat del Vallès

1 Curso de ACTIC para personal de oficina y técnicos

720,00 €

3 de diciembre de 2019

Ayuntamiento de Olesa de Montserrat

1 Curso sobre búsqueda de empleo en Internet

1.008,00 €

27 de noviembre de 2019

Ayuntamiento de Castellar del Vallès

1 Curso sobre entrevistas de trabajo

1.140,00 €

27 de noviembre de 2019

Ayuntamiento de Abrera

1 Curso sobre búsqueda de empleo en Internet

1.008,00 €

20 de noviembre de 2019

Ayuntamiento de Llinars del Vallès

1 Curso sobre búsqueda de empleo en Internet

1.008,00 €

7 de octubre de 2019

Ayuntamiento de Sant Cugat del Vallès

1 Curso de Prevención de Riesgos Laborales para personal de oficina y técnicos

360,00 €

7 de octubre de 2019

Ayuntamiento de Sant Cugat del Vallès

1 Curso de Formación TIC Agente Cívico

540,00 €

17 de junio de 2019

Patronado Municipal de Ocupación del Ayuntamiento de Ripollet

1 Curso de Crea y Gestiona tu Correo Electrónico

756,00 €

5 de junio de 2019

Patronado Municipal de Ocupación del Ayuntamiento de Ripollet

1 Curso sobre búsqueda de empleo en Internet

1.008,00 €

13 de mayo de 2019

Ayuntamiento de Pineda de Mar

1 Curso sobre búsqueda de empleo en Internet

1.008,00 €

13 de mayo de 2019

Ayuntamiento de Rubí

1 Curso de Activación de la red de contactos para buscar trabajo

54,00 €

16 de abril de 2019

Ayuntamiento de Pineda de Mar

1 Curso sobre entrevistas de trabajo

1.140,00 €

4 de abril de 2019

Ayuntamiento de Viladecans

1 Curso sobre entrevistas de trabajo

1.140,00 €

3 de abril de 2019

Ayuntamiento de Rubí

2 Cursos de Manipulación de Alimentos

450,00 €

15 de marzo de 2019

Ayuntamiento de Abrera

1 Curso de Competencias Personales

1.500,00 €

24 de diciembre de 2018

Ayuntamiento de Rubí

1 Curso de Aprovecha la Navidad para trabajar y 1 Curso de Los Mejores Portales Web

100,00 €

24 de diciembre de 2018

Ayuntamiento de Sant Cugat del Vallès

1 Curso de Prevención de Riesgos Laborales para los Agentes Cívicos

360,00 €

17 de diciembre de 2018

Ayuntamiento de Sant Cugat del Vallès

1 Curso de Formación Específica para los Agentes Cívicos

3.600,00 €

17 de diciembre de 2018

Ayuntamiento de Castellar del Vallès

1 Curso sobre entrevistas de trabajo

1.140,00 €

3 de diciembre de 2018

Ayuntamiento de Abrera

1 Curso de Competencias Informáticas

1.500,00 €

21 de noviembre de 2018

Ayuntamiento de Mataró

1 Curso sobre entrevistas de trabajo

1.140,00 €

24 de octubre de 2018

Ayuntamiento de Rubí

1 Curso de hacer CV y un Curso de los Recursos en Rubí para encontrar trabajo

100,00 €

23 de octubre de 2018

Ayuntamiento de Rubí

1 Curso de Word y 1 Curso de Excel

1.800,00 €

23 de octubre de 2018

Ayuntamiento de Ripollet

1 Curso sobre búsqueda de empleo en Internet

1.008,00 €

22 de octubre de 2018

Ayuntamiento de Sitges

1 Curso sobre entrevistas de trabajo

1.140,00 €

1 de octubre de 2018

Ayuntamiento de Rubí

3 Cursos de Word y 2 Cursos de Excel

4.500,00 €

26 de julio de 2018

Ayuntamiento de Castelldefels

1 Curso sobre entrevistas de trabajo

1.140,00 €

25 de junio de 2018

Ayuntamiento de Abrera

1 Curso sobre búsqueda de empleo en Internet

1.008,00 €

25 de junio de 2018

Ayuntamiento de Rubí

1 Curso sobre Como y Donde encontrar trabajo en verano

50,00 €

25 de junio de 2018

Ayuntamiento de Rubí

1 Curso sobre Controlador de Accesos

4.350,00 €

25 de junio de 2018

Ayuntamiento de Malgrat de Mar

1 Curso sobre búsqueda de empleo en Internet

1.008,00 €

31 de mayo de 2018

Ayuntamiento de Montornés del Vallès

1 Curso de Crea y Gestiona tu Correo Electrónico

756,00 €

31 de mayo de 2018

Ayuntamiento de Abrera

1 Curso sobre entrevistas de trabajo

1.140,00 €

31 de mayo de 2018

Ayuntamiento de Rubí

1 Curso de Qué buscan las empresas al contratar y 1 Curso de CV

100,00 €

2 de mayo de 2018

Ayuntamiento de Llinars del Vallès

1 Curso sobre búsqueda de empleo en Internet

1.008,00 €

25 de abril de 2018

Ayuntamiento de Malgrat de Mar

1 Curso sobre entrevistas de trabajo

1.140,00 €

24 de abril de 2018

Ayuntamiento de Pallejà

1 Curso sobre búsqueda de empleo en Internet

1.008,00 €

7 de noviembre de 2017

Ayuntamiento de Vallirana

1 Curso sobre entrevistas de trabajo

1.140,00 €

3 de noviembre de 2017

Ayuntamiento de Pallejà

1 Curso sobre entrevistas de trabajo

1.140,00 €

25 de octubre de 2017

Ayuntamiento de Navàs

1 Curso de Crea y Gestiona tu Correo Electrónico

756,00 €

11 de octubre de 2017

Ayuntamiento de Ripollet

1 Curso sobre búsqueda de empleo en Internet

1.008,00 €

26 de julio de 2017

Ayuntamiento de Malgrat de Mar

1 Curso sobre entrevistas de trabajo

1.140,00 €

7 de junio de 2017

Ayuntamiento de Llinars del Vallès

1 Curso sobre búsqueda de empleo en Internet

1.008,00 €

7 de junio de 2017

Ayuntamiento de Abrera

1 Curso de Crea y Gestiona tu Correo Electrónico

756,00 €

7 de junio de 2017

Ayuntamiento de Sant Salvador de Guardiola

1 Curso sobre entrevistas de trabajo

1.140,00 €

24 de abril de 2017

Ayuntamiento de Llinars del Vallès

1 Curso sobre entrevistas de trabajo

1.140,00 €

24 de abril de 2017

Ayuntamiento de Palau-Solità i Plegamans

1 Curso sobre entrevistas de trabajo

1.140,00 €

14 de febrero de 2017

Ayuntamiento de Sant Cugat del Vallès

Derechos de examen sobre competencias idiomáticas

1.100,00 €

30 de diciembre de 2016

Ayuntamiento de Sant Vicenç dels Horts

1 Curso sobre búsqueda de empleo en Internet

1.008,00 €

13 de diciembre de 2016

Ayuntamiento de Rubí

1 Curso sobre Controlador de Accesos

4.350,00 €

9 de diciembre de 2016

Ayuntamiento de Arenys de Munt

1 Curso sobre entrevistas de trabajo

1.140,00 €

20 de octubre de 2016

Ayuntamiento de Martorell

1 Curso sobre entrevistas de trabajo

1.140,00 €

5 de octubre de 2016

Ayuntamiento de Montornés del Vallès

1 Curso sobre entrevistas de trabajo

1.008,00 €

30 de septiembre de 2016

Ayuntamiento de Olesa de Montserrat

1 Curso sobre identidad digital personal

756,00 €

29 de julio de 2016

Ayuntamiento de Cardedeu

1 Curso sobre búsqueda de empleo en Internet

1.008,00 €

8 de julio de 2016

Ayuntamiento de Rubí

14 cursos sobre nuevas tecnologías

7.840,00 €

28 de junio de 2016

Ayuntamiento de Cardona

1 Curso sobre entrevistas de trabajo

1.140,00 €

28 de junio de 2016

Ayuntamiento de Sant Cugat del Vallès

Derechos de examen sobre competencias idiomáticas

1.200,00 €

15 de junio de 2016

Ayuntamiento de Martorell

1 Curso sobre entrevistas de trabajo

1.140,00 €

30 de mayo de 2016

Ayuntamiento de Sant Joan de Vilatorrada

1 Curso sobre entrevistas de trabajo

1.140,00 €

30 de mayo de 2016

Ayuntamiento de Sant Cugat del Vallès

1 Curso sobre competencias lingüísticas y 1 curso sobre competencias digitales

1.692,50 €

20 de mayo de 2016

Ayuntamiento de Sant Celoni

1 Curso sobre entrevistas de trabajo

1.140,00 €

2 de mayo de 2016

Ayuntamiento de Rubí

8 Cursos sobre nuevas tecnologías

4.480,00 €

25 de abril de 2016

Subvenciones

La percepción de subvenciones destinadas a la formación de desempleados o demandantes de empleo es la actividad generadora de las exigencias de transparencia económica de Cemformació. Los fondos públicos que recibimos están destinados a sufragar los gastos generales de instalaciones y suministros, equipamiento tecnológico, material didáctico, gestiones administrativas relacionadas con los alumnos y la retribución del personal técnico y de soporte.

Los siguientes registros recogen las condiciones impuestas en cada convocatoria para la prestación del servicio público en materia de formación. Se ordenan cronológicamente.

Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC)

Finalidad

Realización de acciones formativas, vinculadas al Fichero de especialidades del SOC, en áreas profesionales prioritarias, dirigidas primordialmente a trabajadores desempleados.

Duración

A partir de diciembre de 2020 y con límite el 30 de octubre de 2021

Fecha de otorgación

23 de diciembre de 2020

Procedimiento de otorgación

Concurrencia competitiva

Importe

217.097,10 €

Condiciones generales de la convocatoria

Disponer de la capacidad, medios, recursos y homologaciones adecuadas para realizar la actividad. Mantener las exigencias tecnicopedagógicas de instalaciones y recursos dedicados a la formación. Asumir el seguimiento de la impartición y asistencia de los participantes y en la satisfacción en la ejecución de la acción formativa. Dar publicidad del carácter público de la financiación de la actividad subvencionada. Póliza de seguros con cobertura para cada participante.

Condiciones específicas de la convocatoria

El 70% de los alumnos deben ser desocupados o demandantes de empleo. La actividad debe iniciarse con, al menos, el 80% de los alumnos.

Condiciones de calidad

El alumnado evalúa la formación recibida por medio de un cuestionario facilitado por el SOC. Los inspectores del SOC pueden pedir personalmente a cada alumno una evaluación expresa del servicio recibido.

Institución inspectora

Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC)

Derechos y deberes de los usuarios

El alumno tiene la obligación de asistir con puntualidad y seguir con aprovechamiento las sesiones de formación. Está también obligado a justificar sus ausencias, respetar las normas de funcionamiento del centro y evaluar la formación recibida. Tiene derecho a conocer el programa del curso, su duración y calendario. Tiene derecho a recibir el material didáctico necesario para el curso; a recibir un certificado sobre los conocimientos adquiridos, la evaluación obtenida y su asistencia.

Canal de quejas y reclamaciones

cem@cemformacio.com

Reciprocidad con el portal institucional

oficinadetreball.gencat.cat

Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC)

Finalidad

Realización de acciones formativas, vinculadas al Fichero de especialidades del SOC, en áreas profesionales prioritarias, dirigidas primordialmente a trabajadores desempleados.

Duración

A partir de diciembre de 2019 y con límite el 30 de octubre de 2020

Fecha de otorgación

1 de octubre de 2019

Procedimiento de otorgación

Concurrencia competitiva

Importe

220.119,00 €

Condiciones generales de la convocatoria

Disponer de la capacidad, medios, recursos y homologaciones adecuadas para realizar la actividad. Mantener las exigencias tecnicopedagógicas de instalaciones y recursos dedicados a la formación. Asumir el seguimiento de la impartición y asistencia de los participantes y en la satisfacción en la ejecución de la acción formativa. Dar publicidad del carácter público de la financiación de la actividad subvencionada. Póliza de seguros con cobertura para cada participante.

Condiciones específicas de la convocatoria

El 70% de los alumnos deben ser desocupados o demandantes de empleo. La actividad debe iniciarse con, al menos, el 80% de los alumnos.

Condiciones de calidad

El alumnado evalúa la formación recibida por medio de un cuestionario facilitado por el SOC. Los inspectores del SOC pueden pedir personalmente a cada alumno una evaluación expresa del servicio recibido.

Institución inspectora

Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC)

Derechos y deberes de los usuarios

El alumno tiene la obligación de asistir con puntualidad y seguir con aprovechamiento las sesiones de formación. Está también obligado a justificar sus ausencias, respetar las normas de funcionamiento del centro y evaluar la formación recibida. Tiene derecho a conocer el programa del curso, su duración y calendario. Tiene derecho a recibir el material didáctico necesario para el curso; a recibir un certificado sobre los conocimientos adquiridos, la evaluación obtenida y su asistencia.

Canal de quejas y reclamaciones

cem@cemformacio.com

Reciprocidad con el portal institucional

oficinadetreball.gencat.cat

Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC)

Finalidad

Realización de acciones formativas, vinculadas al Fichero de especialidades del SOC, en áreas profesionales prioritarias, dirigidas primordialmente a trabajadores desempleados.

Duración

A partir de diciembre de 2018 y con límite el 30 de octubre de 2019

Fecha de otorgación

14 de diciembre de 2018

Procedimiento de otorgación

Concurrencia competitiva

Importe

221.431,50 €

Condiciones generales de la convocatoria

Disponer de la capacidad, medios, recursos y homologaciones adecuadas para realizar la actividad. Mantener las exigencias tecnicopedagógicas de instalaciones y recursos dedicados a la formación. Asumir el seguimiento de la impartición y asistencia de los participantes y en la satisfacción en la ejecución de la acción formativa. Dar publicidad del carácter público de la financiación de la actividad subvencionada. Póliza de seguros con cobertura para cada participante.

Condiciones específicas de la convocatoria

El 70% de los alumnos deben ser desocupados o demandantes de empleo. La actividad debe iniciarse con, al menos, el 80% de los alumnos.

Condiciones de calidad

El alumnado evalúa la formación recibida por medio de un cuestionario facilitado por el SOC. Los inspectores del SOC pueden pedir personalmente a cada alumno una evaluación expresa del servicio recibido.

Institución inspectora

Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC)

Derechos y deberes de los usuarios

El alumno tiene la obligación de asistir con puntualidad y seguir con aprovechamiento las sesiones de formación. Está también obligado a justificar sus ausencias, respetar las normas de funcionamiento del centro y evaluar la formación recibida. Tiene derecho a conocer el programa del curso, su duración y calendario. Tiene derecho a recibir el material didáctico necesario para el curso; a recibir un certificado sobre los conocimientos adquiridos, la evaluación obtenida y su asistencia.

Canal de quejas y reclamaciones

cem@cemformacio.com

Reciprocidad con el portal institucional

oficinadetreball.gencat.cat

Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC)

Finalidad

Realización de acciones formativas, vinculadas al Fichero de especialidades del SOC, en áreas profesionales prioritarias, dirigidas primordialmente a trabajadores desempleados.

Duración

A partir de diciembre de 2017 y con límite el 30 de octubre de 2018

Fecha de otorgación

10 de octubre de 2017

Procedimiento de otorgación

Concurrencia competitiva

Importe

226.550,00 €

Condiciones generales de la convocatoria

Disponer de la capacidad, medios, recursos y homologaciones adecuadas para realizar la actividad. Mantener las exigencias tecnicopedagógicas de instalaciones y recursos dedicados a la formación. Asumir el seguimiento de la impartición y asistencia de los participantes y en la satisfacción en la ejecución de la acción formativa. Dar publicidad del carácter público de la financiación de la actividad subvencionada. Póliza de seguros con cobertura para cada participante.

Condiciones específicas de la convocatoria

El 70% de los alumnos deben ser desocupados o demandantes de empleo. La actividad debe iniciarse con, al menos, el 80% de los alumnos.

Condiciones de calidad

El alumnado evalúa la formación recibida por medio de un cuestionario facilitado por el SOC. Los inspectores del SOC pueden pedir personalmente a cada alumno una evaluación expresa del servicio recibido.

Institución inspectora

Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC)

Derechos y deberes de los usuarios

El alumno tiene la obligación de asistir con puntualidad y seguir con aprovechamiento las sesiones de formación. Está también obligado a justificar sus ausencias, respetar las normas de funcionamiento del centro y evaluar la formación recibida. Tiene derecho a conocer el programa del curso, su duración y calendario. Tiene derecho a recibir el material didáctico necesario para el curso; a recibir un certificado sobre los conocimientos adquiridos, la evaluación obtenida y su asistencia.

Canal de quejas y reclamaciones

cem@cemformacio.com

Reciprocidad con el portal institucional

oficinadetreball.gencat.cat

Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC)

Finalidad

Realización de acciones formativas, vinculadas al Fichero de especialidades del SOC, en áreas profesionales prioritarias, dirigidas primordialmente a trabajadores desempleados.

Duración

A partir de diciembre de 2016 y con límite el 30 de octubre de 2017

Fecha de otorgación

2 de diciembre de 2016

Procedimiento de otorgación

Concurrencia competitiva

Importe

204.171,00 €

Condiciones generales de la convocatoria

Disponer de la capacidad, medios, recursos y homologaciones adecuadas para realizar la actividad. Mantener las exigencias tecnicopedagógicas de instalaciones y recursos dedicados a la formación. Asumir el seguimiento de la impartición y asistencia de los participantes y en la satisfacción en la ejecución de la acción formativa. Dar publicidad del carácter público de la financiación de la actividad subvencionada. Póliza de seguros con cobertura para cada participante.

Condiciones específicas de la convocatoria

El 70% de los alumnos deben ser desocupados o demandantes de empleo. La actividad debe iniciarse con, al menos, el 80% de los alumnos.

Condiciones de calidad

El alumnado evalúa la formación recibida por medio de un cuestionario facilitado por el SOC. Los inspectores del SOC pueden pedir personalmente a cada alumno una evaluación expresa del servicio recibido.

Institución inspectora

Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC)

Derechos y deberes de los usuarios

El alumno tiene la obligación de asistir con puntualidad y seguir con aprovechamiento las sesiones de formación. Está también obligado a justificar sus ausencias, respetar las normas de funcionamiento del centro y evaluar la formación recibida. Tiene derecho a conocer el programa del curso, su duración y calendario. Tiene derecho a recibir el material didáctico necesario para el curso; a recibir un certificado sobre los conocimientos adquiridos, la evaluación obtenida y su asistencia.

Canal de quejas y reclamaciones

cem@cemformacio.com

Reciprocidad con el portal institucional

oficinadetreball.gencat.cat

Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC)

Finalidad

Realización de acciones de formación de oferta en áreas prioritarias dirigidas primordialmente a personas desocupadas

Duración

A partir de diciembre de 2015 y con límite el 30 de octubre de 2016

Fecha de otorgación

10 de diciembre de 2015

Procedimiento de otorgación

Concurrencia competitiva

Importe

218.022,00 €

Condiciones generales de la convocatoria

Disponer de la capacidad, medios, recursos y homologaciones adecuadas para realizar la actividad. Asumir un compromiso de calidad en la gestión, la transparencia y la eficiencia en el uso de recursos públicos, especialmente en el seguimiento de la impartición y asistencia de los participantes y en la satisfacción en la ejecución de la acción formativa. Dar publicidad del carácter público de la financiación de la actividad subvencionada. Póliza de seguros con cobertura para cada participante.

Condiciones específicas de la convocatoria

El 80% de los alumnos deben ser desocupados o demandantes de empleo. La actividad debe iniciarse con, al menos, el 80% de los alumnos.

Condiciones de calidad

El alumnado evalúa la formación recibida por medio de un cuestionario facilitado por el SOC. Los inspectores del SOC pueden pedir personalmente a cada alumno una evaluación expresa del servicio recibido.

Institución inspectora

Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC)

Derechos y deberes de los usuarios

El alumno tiene la obligación de asistir con puntualidad y seguir con aprovechamiento las sesiones de formación. Está también obligado a justificar sus ausencias, respetar las normas de funcionamiento del centro y evaluar la formación recibida. Tiene derecho a conocer el programa del curso, su duración y calendario. Tiene derecho a recibir el material didáctico necesario para el curso; a recibir un certificado sobre los conocimientos adquiridos, la evaluación obtenida y su asistencia.

Canal de quejas y reclamaciones

cem@cemformacio.com

Reciprocidad con el portal institucional

oficinadetreball.gencat.cat y dogc.gencat.cat

 

Estos datos se actualizaron el 01 de octubre de 2021

Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC)

Finalidad

Acciones de orientación y acompañamiento en la inserción laboral

Duración

Diez meses, con límite el 30 de octubre de 2021

Fecha de otorgación

29 de diciembre de 2020

Procedimiento de otorgación

Concurrencia competitiva

Importe

61.000,00 €

Condiciones generales de la convocatoria

Disponer de la capacidad, medios, recursos y homologaciones adecuadas para realizar la actividad. Dar publicidad del carácter público de la financiación de la actividad subvencionada. Conexión telemática a SOC. Garantizar la trazabilidad de todas las actuaciones realizadas y de su resultado, con el objetivo de mejorar la posición de los demandantes de empleo en el mercado laboral. Póliza de seguros con cobertura para cada participante. Se ponen a disposición de los alumnos herramientas informáticas y de conectividad.

Condiciones específicas de la convocatoria

Número máximo de 150 alumnos por técnico. Se planifica la formación en cuatro bloques: balance de competencias del alumno, planificación de la búsqueda de empleo, gestión del cambio en la actuación del desempleado, y prospección de las oportunidades de trabajo en el entorno. Se elabora una guía didáctica.

Condiciones de calidad

El alumnado evalúa la formación recibida por medio de un cuestionario facilitado por el SOC. Los inspectores del SOC pueden pedir personalmente a cada alumno una evaluación expresa del servicio recibido.

Institución inspectora

Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC)

Derechos y deberes de los usuarios

El alumno tiene la obligación de asistir con puntualidad y seguir con aprovechamiento las sesiones de formación. Está también obligado a justificar sus ausencias, respetar las normas de funcionamiento del centro y evaluar la formación recibida. Tiene derecho a conocer el programa del curso, su duración y calendario. Tiene derecho a recibir el material didáctico necesario para el curso; a recibir un certificado sobre los conocimientos adquiridos, la evaluación obtenida y su asistencia.

Canal de quejas y reclamaciones

cem@cemformacio.com

Reciprocidad con el portal institucional

oficinadetreball.gencat.cat

Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC)

Finalidad

Acciones de orientación y acompañamiento en la inserción laboral

Duración

Diez meses, con límite el 30 de octubre de 2020

Fecha de otorgación

1 de octubre de 2019

Procedimiento de otorgación

Concurrencia competitiva

Importe

60.000,00 €

Condiciones generales de la convocatoria

Disponer de la capacidad, medios, recursos y homologaciones adecuadas para realizar la actividad. Dar publicidad del carácter público de la financiación de la actividad subvencionada. Conexión telemática a SOC. Garantizar la trazabilidad de todas las actuaciones realizadas y de su resultado, con el objetivo de mejorar la posición de los demandantes de empleo en el mercado laboral. Póliza de seguros con cobertura para cada participante. Se ponen a disposición de los alumnos herramientas informáticas y de conectividad.

Condiciones específicas de la convocatoria

Número máximo de 150 alumnos por técnico. Se planifica la formación en cuatro bloques: balance de competencias del alumno, planificación de la búsqueda de empleo, gestión del cambio en la actuación del desempleado, y prospección de las oportunidades de trabajo en el entorno. Se elabora una guía didáctica.

Condiciones de calidad

El alumnado evalúa la formación recibida por medio de un cuestionario facilitado por el SOC. Los inspectores del SOC pueden pedir personalmente a cada alumno una evaluación expresa del servicio recibido.

Institución inspectora

Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC)

Derechos y deberes de los usuarios

El alumno tiene la obligación de asistir con puntualidad y seguir con aprovechamiento las sesiones de formación. Está también obligado a justificar sus ausencias, respetar las normas de funcionamiento del centro y evaluar la formación recibida. Tiene derecho a conocer el programa del curso, su duración y calendario. Tiene derecho a recibir el material didáctico necesario para el curso; a recibir un certificado sobre los conocimientos adquiridos, la evaluación obtenida y su asistencia.

Canal de quejas y reclamaciones

cem@cemformacio.com

Reciprocidad con el portal institucional

oficinadetreball.gencat.cat

Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC)

Finalidad

Acciones de orientación y acompañamiento en la inserción laboral

Duración

Diez meses, con límite el 30 de octubre de 2019

Fecha de otorgación

14 de diciembre de 2018

Procedimiento de otorgación

Concurrencia competitiva

Importe

120.000,00 €

Condiciones generales de la convocatoria

Disponer de la capacidad, medios, recursos y homologaciones adecuadas para realizar la actividad. Dar publicidad del carácter público de la financiación de la actividad subvencionada. Conexión telemática a SOC. Garantizar la trazabilidad de todas las actuaciones realizadas y de su resultado, con el objetivo de mejorar la posición de los demandantes de empleo en el mercado laboral. Póliza de seguros con cobertura para cada participante. Se ponen a disposición de los alumnos herramientas informáticas y de conectividad.

Condiciones específicas de la convocatoria

Número máximo de 150 alumnos por técnico. Se planifica la formación en cuatro bloques: balance de competencias del alumno, planificación de la búsqueda de empleo, gestión del cambio en la actuación del desempleado, y prospección de las oportunidades de trabajo en el entorno. Se elabora una guía didáctica.

Condiciones de calidad

El alumnado evalúa la formación recibida por medio de un cuestionario facilitado por el SOC. Los inspectores del SOC pueden pedir personalmente a cada alumno una evaluación expresa del servicio recibido.

Institución inspectora

Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC)

Derechos y deberes de los usuarios

El alumno tiene la obligación de asistir con puntualidad y seguir con aprovechamiento las sesiones de formación. Está también obligado a justificar sus ausencias, respetar las normas de funcionamiento del centro y evaluar la formación recibida. Tiene derecho a conocer el programa del curso, su duración y calendario. Tiene derecho a recibir el material didáctico necesario para el curso; a recibir un certificado sobre los conocimientos adquiridos, la evaluación obtenida y su asistencia.

Canal de quejas y reclamaciones

cem@cemformacio.com

Reciprocidad con el portal institucional

oficinadetreball.gencat.cat

Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC)

Finalidad

Acciones de orientación y acompañamiento en la inserción laboral

Duración

Diez meses, con límite el 30 de octubre de 2018

Fecha de otorgación

13 de octubre de 2017

Procedimiento de otorgación

Concurrencia competitiva

Importe

61.096,21 €

Condiciones generales de la convocatoria

Disponer de la capacidad, medios, recursos y homologaciones adecuadas para realizar la actividad. Dar publicidad del carácter público de la financiación de la actividad subvencionada. Conexión telemática a SOC. Garantizar la trazabilidad de todas las actuaciones realizadas y de su resultado, con el objetivo de mejorar la posición de los demandantes de empleo en el mercado laboral. Póliza de seguros con cobertura para cada participante. Se ponen a disposición de los alumnos herramientas informáticas y de conectividad.

Condiciones específicas de la convocatoria

Número máximo de 150 alumnos por técnico. Se planifica la formación en cuatro bloques: balance de competencias del alumno, planificación de la búsqueda de empleo, gestión del cambio en la actuación del desempleado, y prospección de las oportunidades de trabajo en el entorno. Se elabora una guía didáctica.

Condiciones de calidad

El alumnado evalúa la formación recibida por medio de un cuestionario facilitado por el SOC. Los inspectores del SOC pueden pedir personalmente a cada alumno una evaluación expresa del servicio recibido.

Institución inspectora

Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC)

Derechos y deberes de los usuarios

El alumno tiene la obligación de asistir con puntualidad y seguir con aprovechamiento las sesiones de formación. Está también obligado a justificar sus ausencias, respetar las normas de funcionamiento del centro y evaluar la formación recibida. Tiene derecho a conocer el programa del curso, su duración y calendario. Tiene derecho a recibir el material didáctico necesario para el curso; a recibir un certificado sobre los conocimientos adquiridos, la evaluación obtenida y su asistencia.

Canal de quejas y reclamaciones

cem@cemformacio.com

Reciprocidad con el portal institucional

oficinadetreball.gencat.cat

Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC)

Finalidad

Acciones de orientación y acompañamiento en la inserción laboral

Duración

Diez meses, con límite el 30 de octubre de 2017

Fecha de otorgación

3 de diciembre de 2016

Procedimiento de otorgación

Concurrencia competitiva

Importe

61.096,20 €

Condiciones generales de la convocatoria

Disponer de la capacidad, medios, recursos y homologaciones adecuadas para realizar la actividad. Dar publicidad del carácter público de la financiación de la actividad subvencionada. Conexión telemática a SOC. Garantizar la trazabilidad de todas las actuaciones realizadas y de su resultado, con el objetivo de mejorar la posición de los demandantes de empleo en el mercado laboral. Póliza de seguros con cobertura para cada participante. Se ponen a disposición de los alumnos herramientas informáticas y de conectividad.

Condiciones específicas de la convocatoria

Número máximo de 150 alumnos por técnico. Se planifica la formación en cuatro bloques: balance de competencias del alumno, planificación de la búsqueda de empleo, gestión del cambio en la actuación del desempleado, y prospección de las oportunidades de trabajo en el entorno. Se elabora una guía didáctica.

Condiciones de calidad

El alumnado evalúa la formación recibida por medio de un cuestionario facilitado por el SOC. Los inspectores del SOC pueden pedir personalmente a cada alumno una evaluación expresa del servicio recibido.

Institución inspectora

Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC)

Derechos y deberes de los usuarios

El alumno tiene la obligación de asistir con puntualidad y seguir con aprovechamiento las sesiones de formación. Está también obligado a justificar sus ausencias, respetar las normas de funcionamiento del centro y evaluar la formación recibida. Tiene derecho a conocer el programa del curso, su duración y calendario. Tiene derecho a recibir el material didáctico necesario para el curso; a recibir un certificado sobre los conocimientos adquiridos, la evaluación obtenida y su asistencia.

Canal de quejas y reclamaciones

cem@cemformacio.com

Reciprocidad con el portal institucional

oficinadetreball.gencat.cat

Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC)

Finalidad

Acciones de orientación y acompañamiento en la inserción laboral

Duración

Un año, con inicio antes del 12 de octubre de 2015

Fecha de otorgación

3 de diciembre de 2015

Procedimiento de otorgación

Concurrencia competitiva

Importe

66.042,10 €

Condiciones generales de la convocatoria

Disponer de la capacidad, medios, recursos y homologaciones adecuadas para realizar la actividad. Dar publicidad del carácter público de la financiación de la actividad subvencionada. Conexión telemática a SOC. Garantizar la trazabilidad de todas las actuaciones realizadas y de su resultado, con el objetivo de mejorar la posición de los demandantes de empleo en el mercado laboral. Póliza de seguros con cobertura para cada participante. Se ponen a disposición de los alumnos herramientas informáticas y de conectividad.

Condiciones específicas de la convocatoria

Actuaciones destinadas a desempleados; un 30% mayores de 45 años. Número máximo de 200 alumnos por técnico. Se planifica la formación en cuatro bloques: balance de competencias del alumno, planificación de la búsqueda de empleo, gestión del cambio en la actuación del desempleado, y prospección de las oportunidades de trabajo en el entorno. Se elabora una guía didáctica.

Condiciones de calidad

El alumnado evalúa la formación recibida por medio de un cuestionario facilitado por el SOC. Los inspectores del SOC pueden pedir personalmente a cada alumno una evaluación expresa del servicio recibido.

Institución inspectora

Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC)

Derechos y deberes de los usuarios

El alumno tiene la obligación de asistir con puntualidad y seguir con aprovechamiento las sesiones de formación. Está también obligado a justificar sus ausencias y respetar las normas de funcionamiento del centro. Tiene derecho a conocer el programa del curso, su duración y calendario. Tiene derecho a recibir el material didáctico necesario para el curso; a recibir un certificado sobre los conocimientos adquiridos, la evaluación obtenida y su asistencia.

Canal de quejas y reclamaciones

cem@cemformacio.com

Reciprocidad con el portal institucional

oficinadetreball.gencat.cat

 

Estos datos se actualizaron el 01 de octubre de 2021

Consorci per a la Formació Continua de Catalunya

Finalidad

Acciones formativas de carácter transversal dirigidas a los requerimientos de productividad y competitividad de las empresas, las necesidades de adaptación a los cambios en el sistema productivo y las posibilidades de promoción profesional y desarrollo personal de las personas trabajadoras.

Duración

A partir de diciembre de 2020 y con límite el 30 de octubre de 2021

Fecha de otorgación

17 de diciembre de 2020

Procedimiento de otorgación

Subvención obtenida por medio de la Organització Empresarial Catalana de la Formació, agrupación de entidades registradas ante el SOC.

Importe

123.503,90 €

Condiciones generales de la convocatoria

Disponer de la capacidad, medios, recursos y homologaciones adecuadas para realizar la actividad. Mantener las exigencias tecnicopedagógicas de los recursos dedicados a la finalidad. Dar publicidad del carácter público de la financiación de la actividad subvencionada. Garantizar la trazabilidad de todas las actuaciones realizadas y de su resultado, con el objetivo de mejorar la posición de los demandantes de empleo en el mercado laboral. Póliza de seguros con cobertura para cada participante.

Condiciones específicas de la convocatoria

Certificación de cada participante. El 40% de los participantes deben ser desocupados, dando prioridad a empleados de pymes, víctimas de terrorismo o de violencia doméstica, mayores de 45 años, personas con discapacidad, personas con baja calificación, personas en riesgo de exclusión social y cuidadores no profesionales de personas con dependencia. Las áreas formativas prioritarias son la internacionalización, el emprendimiento y la innovación.

Condiciones de calidad

El alumnado evalúa la formación recibida por medio de un cuestionario facilitado por el SOC. Los inspectores del SOC pueden pedir personalmente a cada alumno una evaluación expresa del servicio recibido.

Institución inspectora

Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC)

Derechos y deberes de los usuarios

El alumno tiene la obligación de asistir con puntualidad y seguir con aprovechamiento las sesiones de formación. Está también obligado a justificar sus ausencias y respetar las normas de funcionamiento del centro. Tiene derecho a conocer el programa del curso, su duración y calendario. Tiene derecho a recibir el material didáctico necesario para el curso; a recibir un certificado sobre los conocimientos adquiridos, la evaluación obtenida y su asistencia.

Canal de quejas y reclamaciones

cem@cemformacio.com

Reciprocidad con el portal institucional

http://www.conforcat.cat y http://dogc.gencat.cat

Consorci per a la Formació Continua de Catalunya

Finalidad

Acciones formativas de carácter sectorial dirigidas a los requisitos de productividad y competitividad de las empresas, las necesidades de adaptación a los cambios en el sistema productivo y las posibilidades de promoción profesional y de desarrollo personal de los trabajadores.

Duración

A partir de diciembre de 2020 y con límite el 30 de octubre de 2021

Fecha de otorgación

17 de diciembre de 2020

Procedimiento de otorgación

Subvención obtenida por medio de la Organització Empresarial Catalana de la Formació, agrupación de entidades registradas ante el SOC.

Importe

73.227,00 €

Condiciones generales de la convocatoria

Disponer de la capacidad, medios, recursos y homologaciones adecuadas para realizar la actividad. Mantener las exigencias tecnicopedagógicas de los recursos dedicados a la finalidad. Dar publicidad del carácter público de la financiación de la actividad subvencionada. Garantizar la trazabilidad de todas las actuaciones realizadas y de su resultado, con el objetivo de mejorar la posición de los demandantes de empleo en el mercado laboral. Póliza de seguros con cobertura para cada participante.

Condiciones específicas de la convocatoria

Certificación de cada participante. El 40% de los participantes deben ser desocupados, dando prioridad a empleados de pymes, víctimas de terrorismo o de violencia doméstica, mayores de 45 años, personas con discapacidad, personas con baja calificación, personas en riesgo de exclusión social y cuidadores no profesionales de personas con dependencia. Las áreas formativas prioritarias son la internacionalización, el emprendimiento y la innovación.

Condiciones de calidad

El alumnado evalúa la formación recibida por medio de un cuestionario facilitado por el SOC. Los inspectores del SOC pueden pedir personalmente a cada alumno una evaluación expresa del servicio recibido.

Institución inspectora

Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC)

Derechos y deberes de los usuarios

El alumno tiene la obligación de asistir con puntualidad y seguir con aprovechamiento las sesiones de formación. Está también obligado a justificar sus ausencias y respetar las normas de funcionamiento del centro. Tiene derecho a conocer el programa del curso, su duración y calendario. Tiene derecho a recibir el material didáctico necesario para el curso; a recibir un certificado sobre los conocimientos adquiridos, la evaluación obtenida y su asistencia.

Canal de quejas y reclamaciones

cem@cemformacio.com

Reciprocidad con el portal institucional

http://www.conforcat.cat y http://dogc.gencat.cat

Consorci per a la Formació Continua de Catalunya

Finalidad

Acciones formativas de carácter transversal dirigidas a los requerimientos de productividad y competitividad de las empresas, las necesidades de adaptación a los cambios en el sistema productivo y las posibilidades de promoción profesional y desarrollo personal de las personas trabajadoras.

Duración

A partir de diciembre de 2019 y con límite el 30 de octubre de 2020

Fecha de otorgación

01 de octubre de 2019

Procedimiento de otorgación

Subvención obtenida por medio de la Organització Empresarial Catalana de la Formació, agrupación de entidades registradas ante el SOC.

Importe

66.848,35 €

Condiciones generales de la convocatoria

Disponer de la capacidad, medios, recursos y homologaciones adecuadas para realizar la actividad. Mantener las exigencias tecnicopedagógicas de los recursos dedicados a la finalidad. Dar publicidad del carácter público de la financiación de la actividad subvencionada. Garantizar la trazabilidad de todas las actuaciones realizadas y de su resultado, con el objetivo de mejorar la posición de los demandantes de empleo en el mercado laboral. Póliza de seguros con cobertura para cada participante.

Condiciones específicas de la convocatoria

Certificación de cada participante. El 40% de los participantes deben ser desocupados, dando prioridad a empleados de pymes, víctimas de terrorismo o de violencia doméstica, mayores de 45 años, personas con discapacidad, personas con baja calificación, personas en riesgo de exclusión social y cuidadores no profesionales de personas con dependencia. Las áreas formativas prioritarias son la internacionalización, el emprendimiento y la innovación.

Condiciones de calidad

El alumnado evalúa la formación recibida por medio de un cuestionario facilitado por el SOC. Los inspectores del SOC pueden pedir personalmente a cada alumno una evaluación expresa del servicio recibido.

Institución inspectora

Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC)

Derechos y deberes de los usuarios

El alumno tiene la obligación de asistir con puntualidad y seguir con aprovechamiento las sesiones de formación. Está también obligado a justificar sus ausencias y respetar las normas de funcionamiento del centro. Tiene derecho a conocer el programa del curso, su duración y calendario. Tiene derecho a recibir el material didáctico necesario para el curso; a recibir un certificado sobre los conocimientos adquiridos, la evaluación obtenida y su asistencia.

Canal de quejas y reclamaciones

cem@cemformacio.com

Reciprocidad con el portal institucional

http://www.conforcat.cat y http://dogc.gencat.cat

Consorci per a la Formació Continua de Catalunya

Finalidad

Acciones formativas de carácter sectorial dirigidas a los requisitos de productividad y competitividad de las empresas, las necesidades de adaptación a los cambios en el sistema productivo y las posibilidades de promoción profesional y de desarrollo personal de los trabajadores.

Duración

A partir de diciembre de 2019 y con límite el 30 de octubre de 2020

Fecha de otorgación

01 de octubre de 2019

Procedimiento de otorgación

Subvención obtenida por medio de la Organització Empresarial Catalana de la Formació, agrupación de entidades registradas ante el SOC.

Importe

58.390,56 €

Condiciones generales de la convocatoria

Disponer de la capacidad, medios, recursos y homologaciones adecuadas para realizar la actividad. Mantener las exigencias tecnicopedagógicas de los recursos dedicados a la finalidad. Dar publicidad del carácter público de la financiación de la actividad subvencionada. Garantizar la trazabilidad de todas las actuaciones realizadas y de su resultado, con el objetivo de mejorar la posición de los demandantes de empleo en el mercado laboral. Póliza de seguros con cobertura para cada participante.

Condiciones específicas de la convocatoria

Certificación de cada participante. El 40% de los participantes deben ser desocupados, dando prioridad a empleados de pymes, víctimas de terrorismo o de violencia doméstica, mayores de 45 años, personas con discapacidad, personas con baja calificación, personas en riesgo de exclusión social y cuidadores no profesionales de personas con dependencia. Las áreas formativas prioritarias son la internacionalización, el emprendimiento y la innovación.

Condiciones de calidad

El alumnado evalúa la formación recibida por medio de un cuestionario facilitado por el SOC. Los inspectores del SOC pueden pedir personalmente a cada alumno una evaluación expresa del servicio recibido.

Institución inspectora

Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC)

Derechos y deberes de los usuarios

El alumno tiene la obligación de asistir con puntualidad y seguir con aprovechamiento las sesiones de formación. Está también obligado a justificar sus ausencias y respetar las normas de funcionamiento del centro. Tiene derecho a conocer el programa del curso, su duración y calendario. Tiene derecho a recibir el material didáctico necesario para el curso; a recibir un certificado sobre los conocimientos adquiridos, la evaluación obtenida y su asistencia.

Canal de quejas y reclamaciones

cem@cemformacio.com

Reciprocidad con el portal institucional

http://www.conforcat.cat y http://dogc.gencat.cat

Consorci per a la Formació Continua de Catalunya

Finalidad

Acciones formativas de carácter transversal dirigidas a los requerimientos de productividad y competitividad de las empresas, las necesidades de adaptación a los cambios en el sistema productivo y las posibilidades de promoción profesional y desarrollo personal de las personas trabajadoras.

Duración

A partir de diciembre de 2018 y con límite el 30 de octubre de 2019

Fecha de otorgación

01 de diciembre de 2018

Procedimiento de otorgación

Subvención obtenida por medio de la Organització Empresarial Catalana de la Formació, agrupación de entidades registradas ante el SOC.

Importe

79.938,00 €

Condiciones generales de la convocatoria

Disponer de la capacidad, medios, recursos y homologaciones adecuadas para realizar la actividad. Mantener las exigencias tecnicopedagógicas de los recursos dedicados a la finalidad. Dar publicidad del carácter público de la financiación de la actividad subvencionada. Garantizar la trazabilidad de todas las actuaciones realizadas y de su resultado, con el objetivo de mejorar la posición de los demandantes de empleo en el mercado laboral. Póliza de seguros con cobertura para cada participante.

Condiciones específicas de la convocatoria

Certificación de cada participante. El 40% de los participantes deben ser desocupados, dando prioridad a empleados de pymes, víctimas de terrorismo o de violencia doméstica, mayores de 45 años, personas con discapacidad, personas con baja calificación, personas en riesgo de exclusión social y cuidadores no profesionales de personas con dependencia. Las áreas formativas prioritarias son la internacionalización, el emprendimiento y la innovación.

Condiciones de calidad

El alumnado evalúa la formación recibida por medio de un cuestionario facilitado por el SOC. Los inspectores del SOC pueden pedir personalmente a cada alumno una evaluación expresa del servicio recibido.

Institución inspectora

Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC)

Derechos y deberes de los usuarios

El alumno tiene la obligación de asistir con puntualidad y seguir con aprovechamiento las sesiones de formación. Está también obligado a justificar sus ausencias y respetar las normas de funcionamiento del centro. Tiene derecho a conocer el programa del curso, su duración y calendario. Tiene derecho a recibir el material didáctico necesario para el curso; a recibir un certificado sobre los conocimientos adquiridos, la evaluación obtenida y su asistencia.

Canal de quejas y reclamaciones

cem@cemformacio.com

Reciprocidad con el portal institucional

http://www.conforcat.cat y http://dogc.gencat.cat

Consorci per a la Formació Continua de Catalunya

Finalidad

Acciones formativas de carácter sectorial dirigidas a los requisitos de productividad y competitividad de las empresas, las necesidades de adaptación a los cambios en el sistema productivo y las posibilidades de promoción profesional y de desarrollo personal de los trabajadores.

Duración

A partir de diciembre de 2018 y con límite el 30 de octubre de 2019

Fecha de otorgación

01 de diciembre de 2018

Procedimiento de otorgación

Subvención obtenida por medio de la Organització Empresarial Catalana de la Formació, agrupación de entidades registradas ante el SOC.

Importe

82.608,75 €

Condiciones generales de la convocatoria

Disponer de la capacidad, medios, recursos y homologaciones adecuadas para realizar la actividad. Mantener las exigencias tecnicopedagógicas de los recursos dedicados a la finalidad. Dar publicidad del carácter público de la financiación de la actividad subvencionada. Garantizar la trazabilidad de todas las actuaciones realizadas y de su resultado, con el objetivo de mejorar la posición de los demandantes de empleo en el mercado laboral. Póliza de seguros con cobertura para cada participante.

Condiciones específicas de la convocatoria

Certificación de cada participante. El 40% de los participantes deben ser desocupados, dando prioridad a empleados de pymes, víctimas de terrorismo o de violencia doméstica, mayores de 45 años, personas con discapacidad, personas con baja calificación, personas en riesgo de exclusión social y cuidadores no profesionales de personas con dependencia. Las áreas formativas prioritarias son la internacionalización, el emprendimiento y la innovación.

Condiciones de calidad

El alumnado evalúa la formación recibida por medio de un cuestionario facilitado por el SOC. Los inspectores del SOC pueden pedir personalmente a cada alumno una evaluación expresa del servicio recibido.

Institución inspectora

Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC)

Derechos y deberes de los usuarios

El alumno tiene la obligación de asistir con puntualidad y seguir con aprovechamiento las sesiones de formación. Está también obligado a justificar sus ausencias y respetar las normas de funcionamiento del centro. Tiene derecho a conocer el programa del curso, su duración y calendario. Tiene derecho a recibir el material didáctico necesario para el curso; a recibir un certificado sobre los conocimientos adquiridos, la evaluación obtenida y su asistencia.

Canal de quejas y reclamaciones

cem@cemformacio.com

Reciprocidad con el portal institucional

http://www.conforcat.cat y http://dogc.gencat.cat

Consorci per a la Formació Continua de Catalunya

Finalidad

Acciones formativas de carácter transversal dirigidas a los requerimientos de productividad y competitividad de las empresas, las necesidades de adaptación a los cambios en el sistema productivo y las posibilidades de promoción profesional y desarrollo personal de las personas trabajadoras.

Duración

A partir de diciembre de 2017 y con límite el 30 de octubre de 2018

Fecha de otorgación

17 de noviembre de 2017

Procedimiento de otorgación

Subvención obtenida por medio de la Organització Empresarial Catalana de la Formació, agrupación de entidades registradas ante el SOC.

Importe

76.966,80 €

Condiciones generales de la convocatoria

Disponer de la capacidad, medios, recursos y homologaciones adecuadas para realizar la actividad. Mantener las exigencias tecnicopedagógicas de los recursos dedicados a la finalidad. Dar publicidad del carácter público de la financiación de la actividad subvencionada. Garantizar la trazabilidad de todas las actuaciones realizadas y de su resultado, con el objetivo de mejorar la posición de los demandantes de empleo en el mercado laboral. Póliza de seguros con cobertura para cada participante.

Condiciones específicas de la convocatoria

Certificación de cada participante. El 40% de los participantes deben ser desocupados, dando prioridad a empleados de pymes, víctimas de terrorismo o de violencia doméstica, mayores de 45 años, personas con discapacidad, personas con baja calificación, personas en riesgo de exclusión social y cuidadores no profesionales de personas con dependencia. Las áreas formativas prioritarias son la internacionalización, el emprendimiento y la innovación.

Condiciones de calidad

El alumnado evalúa la formación recibida por medio de un cuestionario facilitado por el SOC. Los inspectores del SOC pueden pedir personalmente a cada alumno una evaluación expresa del servicio recibido.

Institución inspectora

Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC)

Derechos y deberes de los usuarios

El alumno tiene la obligación de asistir con puntualidad y seguir con aprovechamiento las sesiones de formación. Está también obligado a justificar sus ausencias y respetar las normas de funcionamiento del centro. Tiene derecho a conocer el programa del curso, su duración y calendario. Tiene derecho a recibir el material didáctico necesario para el curso; a recibir un certificado sobre los conocimientos adquiridos, la evaluación obtenida y su asistencia.

Canal de quejas y reclamaciones

cem@cemformacio.com

Reciprocidad con el portal institucional

http://www.conforcat.cat y http://dogc.gencat.cat

Consorci per a la Formació Continua de Catalunya

Finalidad

Acciones formativas de carácter sectorial dirigidas a los requisitos de productividad y competitividad de las empresas, las necesidades de adaptación a los cambios en el sistema productivo y las posibilidades de promoción profesional y de desarrollo personal de los trabajadores.

Duración

A partir de diciembre de 2017 y con límite el 30 de octubre de 2018

Fecha de otorgación

17 de noviembre de 2017

Procedimiento de otorgación

Subvención obtenida por medio de la Organització Empresarial Catalana de la Formació, agrupación de entidades registradas ante el SOC.

Importe

66.602,69 €

Condiciones generales de la convocatoria

Disponer de la capacidad, medios, recursos y homologaciones adecuadas para realizar la actividad. Mantener las exigencias tecnicopedagógicas de los recursos dedicados a la finalidad. Dar publicidad del carácter público de la financiación de la actividad subvencionada. Garantizar la trazabilidad de todas las actuaciones realizadas y de su resultado, con el objetivo de mejorar la posición de los demandantes de empleo en el mercado laboral. Póliza de seguros con cobertura para cada participante.

Condiciones específicas de la convocatoria

Certificación de cada participante. El 40% de los participantes deben ser desocupados, dando prioridad a empleados de pymes, víctimas de terrorismo o de violencia doméstica, mayores de 45 años, personas con discapacidad, personas con baja calificación, personas en riesgo de exclusión social y cuidadores no profesionales de personas con dependencia. Las áreas formativas prioritarias son la internacionalización, el emprendimiento y la innovación.

Condiciones de calidad

El alumnado evalúa la formación recibida por medio de un cuestionario facilitado por el SOC. Los inspectores del SOC pueden pedir personalmente a cada alumno una evaluación expresa del servicio recibido.

Institución inspectora

Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC)

Derechos y deberes de los usuarios

El alumno tiene la obligación de asistir con puntualidad y seguir con aprovechamiento las sesiones de formación. Está también obligado a justificar sus ausencias y respetar las normas de funcionamiento del centro. Tiene derecho a conocer el programa del curso, su duración y calendario. Tiene derecho a recibir el material didáctico necesario para el curso; a recibir un certificado sobre los conocimientos adquiridos, la evaluación obtenida y su asistencia.

Canal de quejas y reclamaciones

cem@cemformacio.com

Reciprocidad con el portal institucional

http://www.conforcat.cat y http://dogc.gencat.cat

 

Consorci per a la Formació Continua de Catalunya

Finalidad

Acciones formativas de carácter transversal dirigidas a los requerimientos de productividad y competitividad de las empresas, las necesidades de adaptación a los cambios en el sistema productivo y las posibilidades de promoción profesional y desarrollo personal de las personas trabajadoras.

Duración

A partir de diciembre de 2016 y con límite el 30 de octubre de 2017

Fecha de otorgación

31 de septiembre de 2016

Procedimiento de otorgación

Subvención obtenida por medio de la Organització Empresarial Catalana de la Formació, agrupación de entidades registradas ante el SOC.

Importe

65.221,02 €

Condiciones generales de la convocatoria

Disponer de la capacidad, medios, recursos y homologaciones adecuadas para realizar la actividad. Mantener las exigencias tecnicopedagógicas de los recursos dedicados a la finalidad. Dar publicidad del carácter público de la financiación de la actividad subvencionada. Garantizar la trazabilidad de todas las actuaciones realizadas y de su resultado, con el objetivo de mejorar la posición de los demandantes de empleo en el mercado laboral. Póliza de seguros con cobertura para cada participante.

Condiciones específicas de la convocatoria

Certificación de cada participante. El 40% de los participantes deben ser desocupados, dando prioridad a empleados de pymes, víctimas de terrorismo o de violencia doméstica, mayores de 45 años, personas con discapacidad, personas con baja calificación, personas en riesgo de exclusión social y cuidadores no profesionales de personas con dependencia. Las áreas formativas prioritarias son la internacionalización, el emprendimiento y la innovación.

Condiciones de calidad

El alumnado evalúa la formación recibida por medio de un cuestionario facilitado por el SOC. Los inspectores del SOC pueden pedir personalmente a cada alumno una evaluación expresa del servicio recibido.

Institución inspectora

Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC)

Derechos y deberes de los usuarios

El alumno tiene la obligación de asistir con puntualidad y seguir con aprovechamiento las sesiones de formación. Está también obligado a justificar sus ausencias y respetar las normas de funcionamiento del centro. Tiene derecho a conocer el programa del curso, su duración y calendario. Tiene derecho a recibir el material didáctico necesario para el curso; a recibir un certificado sobre los conocimientos adquiridos, la evaluación obtenida y su asistencia.

Canal de quejas y reclamaciones

cem@cemformacio.com

Reciprocidad con el portal institucional

http://www.conforcat.cat y http://dogc.gencat.cat

Consorci per a la Formació Continua de Catalunya

Finalidad

Acciones formativas de carácter sectorial dirigidas a los requisitos de productividad y competitividad de las empresas, las necesidades de adaptación a los cambios en el sistema productivo y las posibilidades de promoción profesional y de desarrollo personal de los trabajadores.

Duración

A partir de diciembre de 2016 y con límite el 30 de octubre de 2017

Fecha de otorgación

31 de septiembre de 2016

Procedimiento de otorgación

Subvención obtenida por medio de la Organització Empresarial Catalana de la Formació, agrupación de entidades registradas ante el SOC.

Importe

76.792,66 €

Condiciones generales de la convocatoria

Disponer de la capacidad, medios, recursos y homologaciones adecuadas para realizar la actividad. Mantener las exigencias tecnicopedagógicas de los recursos dedicados a la finalidad. Dar publicidad del carácter público de la financiación de la actividad subvencionada. Garantizar la trazabilidad de todas las actuaciones realizadas y de su resultado, con el objetivo de mejorar la posición de los demandantes de empleo en el mercado laboral. Póliza de seguros con cobertura para cada participante.

Condiciones específicas de la convocatoria

Certificación de cada participante. El 40% de los participantes deben ser desocupados, dando prioridad a empleados de pymes, víctimas de terrorismo o de violencia doméstica, mayores de 45 años, personas con discapacidad, personas con baja calificación, personas en riesgo de exclusión social y cuidadores no profesionales de personas con dependencia. Las áreas formativas prioritarias son la internacionalización, el emprendimiento y la innovación.

Condiciones de calidad

El alumnado evalúa la formación recibida por medio de un cuestionario facilitado por el SOC. Los inspectores del SOC pueden pedir personalmente a cada alumno una evaluación expresa del servicio recibido.

Institución inspectora

Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC)

Derechos y deberes de los usuarios

El alumno tiene la obligación de asistir con puntualidad y seguir con aprovechamiento las sesiones de formación. Está también obligado a justificar sus ausencias y respetar las normas de funcionamiento del centro. Tiene derecho a conocer el programa del curso, su duración y calendario. Tiene derecho a recibir el material didáctico necesario para el curso; a recibir un certificado sobre los conocimientos adquiridos, la evaluación obtenida y su asistencia.

Canal de quejas y reclamaciones

cem@cemformacio.com

Reciprocidad con el portal institucional

http://www.conforcat.cat y http://dogc.gencat.cat

Consorci per a la Formació Continua de Catalunya

Finalidad

Acciones formativas de carácter transversal dirigidas a los requerimientos de productividad y competitividad de las empresas, las necesidades de adaptación a los cambios en el sistema productivo y las posibilidades de promoción profesional y desarrollo personal de las personas trabajadoras.

Duración

A partir de diciembre de 2015 y con límite el 30 de octubre de 2016

Fecha de otorgación

21 de septiembre de 2015

Procedimiento de otorgación

Subvención obtenida por medio de la Organització Empresarial Catalana de la Formació, agrupación de entidades registradas ante el SOC.

Importe

29.055,25 €

Condiciones generales de la convocatoria

Disponer de la capacidad, medios, recursos y homologaciones adecuadas para realizar la actividad. Mantener las exigencias tecnicopedagógicas de los recursos dedicados a la finalidad. Dar publicidad del carácter público de la financiación de la actividad subvencionada. Garantizar la trazabilidad de todas las actuaciones realizadas y de su resultado, con el objetivo de mejorar la posición de los demandantes de empleo en el mercado laboral. Póliza de seguros con cobertura para cada participante.

Condiciones específicas de la convocatoria

Certificación de cada participante. El 40% de los participantes deben ser desocupados, dando prioridad a empleados de pymes, víctimas de terrorismo o de violencia doméstica, mayores de 45 años, personas con discapacidad, personas con baja calificación, personas en riesgo de exclusión social y cuidadores no profesionales de personas con dependencia. Las áreas formativas prioritarias son la internacionalización, el emprendimiento y la innovación.

Condiciones de calidad

El alumnado evalúa la formación recibida por medio de un cuestionario facilitado por el SOC. Los inspectores del SOC pueden pedir personalmente a cada alumno una evaluación expresa del servicio recibido.

Institución inspectora

Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC)

Derechos y deberes de los usuarios

El alumno tiene la obligación de asistir con puntualidad y seguir con aprovechamiento las sesiones de formación. Está también obligado a justificar sus ausencias y respetar las normas de funcionamiento del centro. Tiene derecho a conocer el programa del curso, su duración y calendario. Tiene derecho a recibir el material didáctico necesario para el curso; a recibir un certificado sobre los conocimientos adquiridos, la evaluación obtenida y su asistencia.

Canal de quejas y reclamaciones

cem@cemformacio.com

Reciprocidad con el portal institucional

http://www.conforcat.cat y http://dogc.gencat.cat

Consorci per a la Formació Continua de Catalunya

Finalidad

Acciones formativas de carácter sectorial dirigidas a los requisitos de productividad y competitividad de las empresas, las necesidades de adaptación a los cambios en el sistema productivo y las posibilidades de promoción profesional y de desarrollo personal de los trabajadores.

Duración

A partir de diciembre de 2015 y con límite el 30 de octubre de 2016

Fecha de otorgación

21 de septiembre de 2015

Procedimiento de otorgación

Subvención obtenida por medio de la Organització Empresarial Catalana de la Formació, agrupación de entidades registradas ante el SOC.

Importe

46.945,69 €

Condiciones generales de la convocatoria

Disponer de la capacidad, medios, recursos y homologaciones adecuadas para realizar la actividad. Mantener las exigencias tecnicopedagógicas de los recursos dedicados a la finalidad. Dar publicidad del carácter público de la financiación de la actividad subvencionada. Garantizar la trazabilidad de todas las actuaciones realizadas y de su resultado, con el objetivo de mejorar la posición de los demandantes de empleo en el mercado laboral. Póliza de seguros con cobertura para cada participante.

Condiciones específicas de la convocatoria

Certificación de cada participante. El 40% de los participantes deben ser desocupados, dando prioridad a empleados de pymes, víctimas de terrorismo o de violencia doméstica, mayores de 45 años, personas con discapacidad, personas con baja calificación, personas en riesgo de exclusión social y cuidadores no profesionales de personas con dependencia. Las áreas formativas prioritarias son la internacionalización, el emprendimiento y la innovación.

Condiciones de calidad

El alumnado evalúa la formación recibida por medio de un cuestionario facilitado por el SOC. Los inspectores del SOC pueden pedir personalmente a cada alumno una evaluación expresa del servicio recibido.

Institución inspectora

Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC)

Derechos y deberes de los usuarios

El alumno tiene la obligación de asistir con puntualidad y seguir con aprovechamiento las sesiones de formación. Está también obligado a justificar sus ausencias y respetar las normas de funcionamiento del centro. Tiene derecho a conocer el programa del curso, su duración y calendario. Tiene derecho a recibir el material didáctico necesario para el curso; a recibir un certificado sobre los conocimientos adquiridos, la evaluación obtenida y su asistencia.

Canal de quejas y reclamaciones

cem@cemformacio.com

Reciprocidad con el portal institucional

http://www.conforcat.cat y http://dogc.gencat.cat

Estos datos se actualizaron el 01 de octubre de 2021

Retribuciones

La legislación sobre transparencia económica obliga a la publicación de las retribuciones de los directivos de las empresas beneficiarias de subvenciones públicas cuando se alcanza determinada cuantía o cuando se prestan servicios públicos. En cumplimiento de la normativa, los datos de este apartado hacen referencia a la retribución específica que debería de percibir el administrador de la sociedad en función del ejercicio de este cargo.

Marc Jacas

2.000,00 €

Datos actualizados el 01 de octubre de 2021

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