Todas las subvenciones recibidas y contratos celebrados entre Serveis i Assessorament Cemformació, SL, y organismos e instituciones de derecho público se recogen en esta página. El objetivo de la misma es facilitar la trazabilidad de los fondos públicos destinados al servicio público de la formación de los ciudadanos, especialmente de los desempleados o demandantes de empleo, programada por las Administraciones públicas.

En este apartado recogemos el origen y el destino de los capitales de origen público que hemos gestionado en los últimos cinco años o desde la entrada en vigor de la legislación sobre transparencia económica. Cemformació está obligada a la publicación de estos datos por su doble condición de perceptora de subvenciones y prestadora de servicios públicos, según las leyes 19/2013, de 9 de diciembre, de Transparencia, acceso a la información pública y buen gobierno y 19/2014, del 29 de diciembre, de Transparència, accés a la informació pública i bon govern, del Parlament de Catalunya.

Los datos que publicamos tienen su correspondiente referencia en los respectivos portales de Transparencia de cada una de las instituciones pública implicadas en los servicios prestados. También cumplen la exigencia legal de interoperabilidad.

Contratos menores

La legislación actual contempla de forma indiscriminada cualquier fondo de origen público que perciba una organización o empresa que esté obligada al ejercicio de transparencia económica. Este mecanismo obliga a publicar también cualquier operación comercial que, paradójicamente, por sí misma no hubiera generado la exigencia de publicación.

Este es el caso de los contratos por servicios o gestiones en materia de formación impartidos por encargo de ayuntamientos e instituciones y empresas de derecho público. Se recogen en este apartado de actualización trimestral y ordenación cronológica. Para cada cliente se recoge el concepto del servicio prestado, su importe y la fecha de facturación.

Desde el enlace del cliente se accede a su portal de transparencia. En ocasiones, se puede abrir un archivo PDF que requerirá software complementario para acceder a su contenido. No se recoge el número de alumnos beneficiarios de cada curso o gestión.

Los datos de los contratos de menor cuantía se actualizaron el

Ayuntamiento de Sant Cugat del Vallès

Derechos de examen sobre competencias idiomáticas
1.100,00 €

Ayuntamiento de Sant Vicenç dels Horts

Curso sobre búsqueda de empleo en Internet
1.008,00 €

Ayuntamiento de Arenys de Munt

Curso sobre entrevistas de trabajo
1.140,00 €

Ayuntamiento de Martorell

Curso sobre entrevistas de trabajo
1.140,00 €

Ayuntamiento de Montornès del Vallès

Curso sobre entrevistas de trabajo
1.140,00 €

Ayuntamiento de Olesa de Montserrat

Curso sobre identidad digital personal
756,00 €

Ayuntamiento de Cardedeu

Curso sobre búsqueda de empleo en Internet
1.008,00 €

Ayuntamiento de Rubí

14 cursos sobre nuevas tecnologías
7.840,00 €

Ayuntamiento de Cardona

Curso sobre entrevistas de trabajo
1.140,00 €

Ayuntamiento de Sant Cugat del Vallès

Derechos de examen sobre competencias idiomáticas
1.200,00 €

Ayuntamiento de Martorell

Curso sobre entrevistas de trabajo
1.140,00 €

Ayuntamiento de Sant Joan de Vilatorrada

Curso sobre entrevistas de trabajo
1.140,00 €

Ayuntamiento de Sant Cugat del Vallès

Cursos sobre competencias lingüísticas y sobre competencias digitales
1.692,50 €

Ayuntamiento de Sant Celoni

Curso sobre entrevistas de trabajo
1.140,00 €

Ayuntamiento de Rubí

8 cursos sobre nuevas tecnologías
4.480,00 €

Subvenciones

La percepción de subvenciones destinadas a la formación de desempleados o demandantes de empleo es la actividad generadora de las exigencias de transparencia económica de Cemformació. Los fondos públicos que recibimos están destinados a sufragar los gastos generales de instalaciones y suministros, equipamiento tecnológico, material didáctico, gestiones administrativas relacionadas con los alumnos y la retribución del personal técnico y de soporte.

Los siguientes registros recogen las condiciones impuestas en cada convocatoria para la prestación del servicio público en materia de formación. Se ordenan cronológicamente.

Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC)

Finalidad
Acciones de orientación y acompañamiento en la inserción laboral
Duración
Diez meses, con límite el 30 de octubre de 2017
Fecha de otorgación
Procedimiento de otorgación
Concurrencia competitiva
Importe
61.096,21 €
Condiciones generales de la convocatoria
Disponer de la capacidad, medios, recursos y homologaciones adecuadas para realizar la actividad. Dar publicidad del carácter público de la financiación de la actividad subvencionada. Conexión telemática a SOC. Garantizar la trazabilidad de todas las actuaciones realizadas y de su resultado, con el objetivo de mejorar la posición de los demandantes de empleo en el mercado laboral. Póliza de seguros con cobertura para cada participante. Se ponen a disposición de los alumnos herramientas informáticas y de conectividad
Condiciones específicas de la convocatoria
Número máximo de 150 alumnos por técnico. Se planifica la formación en cuatro bloques: balance de competencias del alumno, planificación de la búsqueda de empleo, gestión del cambio en la actuación del desempleado, y prospección de las oportunidades de trabajo en el entorno. Se elabora una guía didáctica
Condiciones de calidad
El alumnado evalúa la formación recibida por medio de un cuestionario facilitado por el SOC. Los inspectores del SOC pueden pedir personalmente a cada alumno una evaluación expresa del servicio recibido
Institución inspectora
Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC)
Derechos y deberes de los usuarios
El alumno tiene la obligación de asistir con puntualidad y seguir con aprovechamiento las sesiones de formación. Está también obligado a justificar sus ausencias, respetar las normas de funcionamiento del centro y evaluar la formación recibida. Tiene derecho a conocer el programa del curso, su duración y calendario. Tiene derecho a recibir el material didáctico necesario para el curso; a recibir un certificado sobre los conocimientos adquiridos, la evaluación obtenida y su asistencia
Canal de quejas y reclamaciones
cem@cemformacio.com
Reciprocidad con el portal institucional
oficinadetreball.gencat.cat

Estos datos se actualizaron el

Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC)

Finalidad
Realización de acciones formativas, vinculadas al Fichero de especialidades del SOC, en áreas profesionales prioritarias, dirigidas primordialmente a trabajadores desempleados
Duración
A partir de diciembre de 2016 y con límite el 30 de octubre de 2017
Fecha de otorgación
Procedimiento de otorgación
Concurrencia competitiva
Importe
204.171,00 €
Condiciones generales de la convocatoria
Disponer de la capacidad, medios, recursos y homologaciones adecuadas para realizar la actividad. Mantener las exigencias tecnicopedagógicas de instalaciones y recursos dedicados a la formación. Asumir el seguimiento de la impartición y asistencia de los participantes y en la satisfacción en la ejecución de la acción formativa. Dar publicidad del carácter público de la financiación de la actividad subvencionada. Póliza de seguros con cobertura para cada participante.
Condiciones específicas de la convocatoria
El 70% de los alumnos deben ser desocupados o demandantes de empleo. La actividad debe iniciarse con, al menos, el 80% de los alumnos.
Condiciones de calidad
El alumnado evalúa la formación recibida por medio de un cuestionario facilitado por el SOC. Los inspectores del SOC pueden pedir personalmente a cada alumno una evaluación expresa del servicio recibido
Institución inspectora
Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC)
Derechos y deberes de los usuarios
El alumno tiene la obligación de asistir con puntualidad y seguir con aprovechamiento las sesiones de formación. Está también obligado a justificar sus ausencias, respetar las normas de funcionamiento del centro y evaluar la formación recibida. Tiene derecho a conocer el programa del curso, su duración y calendario. Tiene derecho a recibir el material didáctico necesario para el curso; a recibir un certificado sobre los conocimientos adquiridos, la evaluación obtenida y su asistencia
Canal de quejas y reclamaciones
cem@cemformacio.com
Reciprocidad con el portal institucional
oficinadetreball.gencat.cat

Estos datos se actualizaron el

Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC)

Finalidad
Realización de acciones de formación de oferta en áreas prioritarias dirigidas primordialmente a personas desocupadas
Duración
A partir de diciembre de 2015 y con límite el 30 de octubre de 2016
Fecha de otorgación
Procedimiento de otorgación
Concurrencia competitiva
Importe
218.022,00 €
Condiciones generales de la convocatoria
Disponer de la capacidad, medios, recursos y homologaciones adecuadas para realizar la actividad. Asumir un compromiso de calidad en la gestión, la transparencia y la eficiencia en el uso de recursos públicos, especialmente en el seguimiento de la impartición y asistencia de los participantes y en la satisfacción en la ejecución de la acción formativa. Dar publicidad del carácter público de la financiación de la actividad subvencionada. Póliza de seguros con cobertura para cada participante.
Condiciones específicas de la convocatoria
El 80% de los alumnos deben ser desocupados o demandantes de empleo. La actividad debe iniciarse con, al menos, el 80% de los alumnos.
Condiciones de calidad
El alumnado evalúa la formación recibida por medio de un cuestionario facilitado por el SOC. Los inspectores del SOC pueden pedir personalmente a cada alumno una evaluación expresa del servicio recibido
Institución inspectora
Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC)
Derechos y deberes de los usuarios
El alumno tiene la obligación de asistir con puntualidad y seguir con aprovechamiento las sesiones de formación. Está también obligado a justificar sus ausencias, respetar las normas de funcionamiento del centro y evaluar la formación recibida. Tiene derecho a conocer el programa del curso, su duración y calendario. Tiene derecho a recibir el material didáctico necesario para el curso; a recibir un certificado sobre los conocimientos adquiridos, la evaluación obtenida y su asistencia
Canal de quejas y reclamaciones
cem@cemformacio.com
Reciprocidad con el portal institucional
oficinadetreball.gencat.cat y dogc.gencat.cat

Estos datos se actualizaron el

Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC)

Finalidad
Acciones de orientación y acompañamiento en la inserción laboral
Duración
Un año, con inicio antes del 12 de octubre de 2015
Fecha de otorgación
Procedimiento de otorgación
Concurrencia competitiva
Importe
66.042,09 €
Condiciones generales de la convocatoria
Disponer de la capacidad, medios, recursos y homologaciones adecuadas para realizar la actividad. Dar publicidad del carácter público de la financiación de la actividad subvencionada. Conexión telemática a SOC. Garantizar la trazabilidad de todas las actuaciones realizadas y de su resultado, con el objetivo de mejorar la posición de los demandantes de empleo en el mercado laboral. Póliza de seguros con cobertura para cada participante. Se ponen a disposición de los alumnos herramientas informáticas y de conectividad
Condiciones específicas de la convocatoria
Actuaciones destinadas a desempleados; un 30% mayores de 45 años. Número máximo de 200 alumnos por técnico. Se planifica la formación en cuatro bloques: balance de competencias del alumno, planificación de la búsqueda de empleo, gestión del cambio en la actuación del desempleado, y prospección de las oportunidades de trabajo en el entorno. Se elabora una guía didáctica
Condiciones de calidad
El alumnado evalúa la formación recibida por medio de un cuestionario facilitado por el SOC. Los inspectores del SOC pueden pedir personalmente a cada alumno una evaluación expresa del servicio recibido
Institución inspectora
Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC)
Derechos y deberes de los usuarios
El alumno tiene la obligación de asistir con puntualidad y seguir con aprovechamiento las sesiones de formación. Está también obligado a justificar sus ausencias y respetar las normas de funcionamiento del centro. Tiene derecho a conocer el programa del curso, su duración y calendario. Tiene derecho a recibir el material didáctico necesario para el curso; a recibir un certificado sobre los conocimientos adquiridos, la evaluación obtenida y su asistencia
Canal de quejas y reclamaciones
cem@cemformacio.com
Reciprocidad con el portal institucional
oficinadetreball.gencat.cat

Estos datos se actualizaron el

Consorci per a la Formació Continua de Catalunya

Finalidad
Acciones formativas de carácter transversal dirigidas a los requerimientos de productividad y competitividad de las empresas, las necesidades de adaptación a los cambios en el sistema productivo y las posibilidades de promoción profesional y desarrollo personal de las personas trabajadoras
Duración
A partir de diciembre de 2015 y con límite el 30 de octubre de 2016
Fecha de otorgación
Procedimiento de otorgación
Subvención obtenida por medio de la Organització Empresarial Catalana de la Formació, agrupación de entidades registradas ante el SOC
Importe
29.055,25 €
Condiciones generales de la convocatoria
Disponer de la capacidad, medios, recursos y homologaciones adecuadas para realizar la actividad. Mantener las exigencias tecnicopedagógicas de los recursos dedicados a la finalidad. Dar publicidad del carácter público de la financiación de la actividad subvencionada. Garantizar la trazabilidad de todas las actuaciones realizadas y de su resultado, con el objetivo de mejorar la posición de los demandantes de empleo en el mercado laboral. Póliza de seguros con cobertura para cada participante
Condiciones específicas de la convocatoria
Certificación de cada participante. El 40% de los participantes deben ser desocupados, dando prioridad a empleados de pymes, víctimas de terrorismo o de violencia doméstica, mayores de 45 años, personas con discapacidad, personas con baja calificación, personas en riesgo de exclusión social y cuidadores no profesionales de personas con dependencia. Las áreas formativas prioritarias son la internacionalización, la emprenduría y la innovación
Condiciones de calidad
El alumnado evalúa la formación recibida por medio de un cuestionario facilitado por el SOC. Los inspectores del SOC pueden pedir personalmente a cada alumno una evaluación expresa del servicio recibido
Institución inspectora
Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC)
Derechos y deberes de los usuarios
El alumno tiene la obligación de asistir con puntualidad y seguir con aprovechamiento las sesiones de formación. Está también obligado a justificar sus ausencias y respetar las normas de funcionamiento del centro. Tiene derecho a conocer el programa del curso, su duración y calendario. Tiene derecho a recibir el material didáctico necesario para el curso; a recibir un certificado sobre los conocimientos adquiridos, la evaluación obtenida y su asistencia
Canal de quejas y reclamaciones
cem@cemformacio.com
Reciprocidad con el portal institucional
http://www.conforcat.cat y http://dogc.gencat.cat

Estos datos se actualizaron el

Consorci per a la Formació Continua de Catalunya

Finalidad
Acciones formativas de carácter sectorial dirigidas a los requisitos de productividad y competitividad de las empresas, las necesidades de adaptación a los cambios en el sistema productivo y las posibilidades de promoción profesional y de desarrollo personal de los trabajadores
Duración
A partir de diciembre de 2015 y con límite el 30 de octubre de 2016
Fecha de otorgación
Procedimiento de otorgación
Subvención obtenida por medio de la Organització Empresarial Catalana de la Formació, agrupación de entidades registradas ante el SOC
Importe
46.945,69 €
Condiciones generales de la convocatoria
Disponer de la capacidad, medios, recursos y homologaciones adecuadas para realizar la actividad. Mantener las exigencias tecnicopedagógicas de los recursos dedicados a la finalidad. Dar publicidad del carácter público de la financiación de la actividad subvencionada. Garantizar la trazabilidad de todas las actuaciones realizadas y de su resultado, con el objetivo de mejorar la posición de los demandantes de empleo en el mercado laboral. Póliza de seguros con cobertura para cada participante
Condiciones específicas de la convocatoria
Certificación de cada participante. El 40% de los participantes deben ser desocupados, dando prioridad a empleados de pymes, víctimas de terrorismo o de violencia doméstica, mayores de 45 años, personas con discapacidad, personas con baja calificación, personas en riesgo de exclusión social y cuidadores no profesionales de personas con dependencia. Las áreas formativas prioritarias son la internacionalización, la emprenduría y la innovación
Condiciones de calidad
El alumnado evalúa la formación recibida por medio de un cuestionario facilitado por el SOC. Los inspectores del SOC pueden pedir personalmente a cada alumno una evaluación expresa del servicio recibido
Institución inspectora
Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC)
Derechos y deberes de los usuarios
El alumno tiene la obligación de asistir con puntualidad y seguir con aprovechamiento las sesiones de formación. Está también obligado a justificar sus ausencias y respetar las normas de funcionamiento del centro. Tiene derecho a conocer el programa del curso, su duración y calendario. Tiene derecho a recibir el material didáctico necesario para el curso; a recibir un certificado sobre los conocimientos adquiridos, la evaluación obtenida y su asistencia
Canal de quejas y reclamaciones
cem@cemformacio.com
Reciprocidad con el portal institucional
http://www.conforcat.cat y http://dogc.gencat.cat

Estos datos se actualizaron el

Retribuciones

La legislación sobre transparencia económica obliga a la publicación de las retribuciones de los directivos de las empresas beneficiarias de subvenciones públicas cuando se alcanza determinada cuantía o cuando se prestan servicios públicos. En cumplimiento de la normativa, los datos de este apartado hacen referencia a la retribución específica que percibe el administrador de la sociedad en función del ejercicio de este cargo.

Marc Jacas
2.000,00 €

Datos actualizados el

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