Transparencia
Todas las subvenciones recibidas y contratos celebrados entre Serveis i Assessorament Cemformació, SL, y organismos e instituciones de derecho público se recogen en esta página. El objetivo de la misma es facilitar la trazabilidad de los fondos públicos destinados al servicio público de la formación de los ciudadanos, especialmente de los desempleados o demandantes de empleo, programada por las Administraciones públicas.
En este apartado recogemos el origen y el destino de los capitales de origen público que hemos gestionado en los últimos cinco años o desde la entrada en vigor de la legislación sobre transparencia económica. Cemformació está obligada a la publicación de estos datos por su doble condición de perceptora de subvenciones y prestadora de servicios públicos, según las leyes 19/2013, de 9 de diciembre, de Transparencia, acceso a la información pública y buen gobierno y 19/2014, del 29 de diciembre, de Transparencia, acceso a la información pública y buen gobierno, del Parlamento de Catalunya.
Los datos que publicamos tienen su correspondiente referencia en los respectivos portales de Transparencia de cada una de las instituciones públicas implicadas en los servicios prestados. También cumplen la exigencia legal de interoperabilidad.
Contratos menores
La legislación actual contempla de forma indiscriminada cualquier fondo de origen público que perciba una organización o empresa que esté obligada al ejercicio de transparencia económica. Este mecanismo obliga a publicar también cualquier operación comercial que, paradójicamente, por sí misma no hubiera generado la exigencia de publicación.
Este es el caso de los contratos por servicios o gestiones en materia de formación impartidos por encargo de ayuntamientos e instituciones y empresas de derecho público. Se recogen en este apartado de actualización trimestral y ordenación cronológica. Para cada cliente se recoge el concepto del servicio prestado, su importe y la fecha de facturación.
Desde el enlace del cliente se accede a su portal de transparencia. En ocasiones, se puede abrir un archivo PDF que requerirá software complementario para acceder a su contenido. No se recoge el número de alumnos beneficiarios de cada curso o gestión.
Los datos de los contratos de menor cuantía se actualizaron el 1 de octubre de 2021
Ayuntamiento de Les Masies de Voltregà
1 Curso sobre búsqueda de empleo en Internet
504,00 €
21 de diciembre de 2020
Ayuntamiento de Sant Hipòlit de Voltregà
1 Curso sobre búsqueda de empleo en Internet
504,00 €
21 de diciembre de 2020
1 Curso sobre búsqueda de empleo en Internet
1.008,00 €
11 de diciembre de 2020
Ayuntamiento de Sant Cugat del Vallès
1 Curso sobre Formación Específica para los Agentes Cívicos
4.152,50 €
24 de noviembre de 2020
1 Curso sobre búsqueda de empleo en Internet
1.008,00 €
14 de octubre de 2020
Ayuntamiento de Sant Cugat del Vallès
1 Curso de Office nivel medio y Herramientas de trabajo en red
4.800,00 €
23 de junio de 2020
Ayuntamiento de Sant Cugat del Vallès
1 Curso sobre Formación Específica para los Agentes Cívicos
247,50 €
18 de febrero de 2020
2 Cursos de Manipulación de Alimentos y Píldoras Formativas para jóvenes
1.026,00 €
10 de diciembre de 2019
Ayuntamiento de Sant Cugat del Vallès
1 Curso de ACTIC para personal de oficina y técnicos
720,00 €
3 de diciembre de 2019
Ayuntamiento de Olesa de Montserrat
1 Curso sobre búsqueda de empleo en Internet
1.008,00 €
27 de noviembre de 2019
Ayuntamiento de Castellar del Vallès
1 Curso sobre entrevistas de trabajo
1.140,00 €
27 de noviembre de 2019
1 Curso sobre búsqueda de empleo en Internet
1.008,00 €
20 de noviembre de 2019
Ayuntamiento de Llinars del Vallès
1 Curso sobre búsqueda de empleo en Internet
1.008,00 €
7 de octubre de 2019
Ayuntamiento de Sant Cugat del Vallès
1 Curso de Prevención de Riesgos Laborales para personal de oficina y técnicos
360,00 €
7 de octubre de 2019
Ayuntamiento de Sant Cugat del Vallès
1 Curso de Formación TIC Agente Cívico
540,00 €
17 de junio de 2019
Patronado Municipal de Ocupación del Ayuntamiento de Ripollet
1 Curso de Crea y Gestiona tu Correo Electrónico
756,00 €
5 de junio de 2019
Patronado Municipal de Ocupación del Ayuntamiento de Ripollet
1 Curso sobre búsqueda de empleo en Internet
1.008,00 €
13 de mayo de 2019
1 Curso sobre búsqueda de empleo en Internet
1.008,00 €
13 de mayo de 2019
1 Curso de Activación de la red de contactos para buscar trabajo
54,00 €
16 de abril de 2019
1 Curso sobre entrevistas de trabajo
1.140,00 €
4 de abril de 2019
1 Curso sobre entrevistas de trabajo
1.140,00 €
3 de abril de 2019
2 Cursos de Manipulación de Alimentos
450,00 €
15 de marzo de 2019
1 Curso de Competencias Personales
1.500,00 €
24 de diciembre de 2018
1 Curso de Aprovecha la Navidad para trabajar y 1 Curso de Los Mejores Portales Web
100,00 €
24 de diciembre de 2018
Ayuntamiento de Sant Cugat del Vallès
1 Curso de Prevención de Riesgos Laborales para los Agentes Cívicos
360,00 €
17 de diciembre de 2018
Ayuntamiento de Sant Cugat del Vallès
1 Curso de Formación Específica para los Agentes Cívicos
3.600,00 €
17 de diciembre de 2018
Ayuntamiento de Castellar del Vallès
1 Curso sobre entrevistas de trabajo
1.140,00 €
3 de diciembre de 2018
1 Curso de Competencias Informáticas
1.500,00 €
21 de noviembre de 2018
1 Curso sobre entrevistas de trabajo
1.140,00 €
24 de octubre de 2018
1 Curso de hacer CV y un Curso de los Recursos en Rubí para encontrar trabajo
100,00 €
23 de octubre de 2018
1 Curso de Word y 1 Curso de Excel
1.800,00 €
23 de octubre de 2018
1 Curso sobre búsqueda de empleo en Internet
1.008,00 €
22 de octubre de 2018
1 Curso sobre entrevistas de trabajo
1.140,00 €
1 de octubre de 2018
3 Cursos de Word y 2 Cursos de Excel
4.500,00 €
26 de julio de 2018
1 Curso sobre entrevistas de trabajo
1.140,00 €
25 de junio de 2018
1 Curso sobre búsqueda de empleo en Internet
1.008,00 €
25 de junio de 2018
1 Curso sobre Como y Donde encontrar trabajo en verano
50,00 €
25 de junio de 2018
1 Curso sobre Controlador de Accesos
4.350,00 €
25 de junio de 2018
Ayuntamiento de Malgrat de Mar
1 Curso sobre búsqueda de empleo en Internet
1.008,00 €
31 de mayo de 2018
Ayuntamiento de Montornés del Vallès
1 Curso de Crea y Gestiona tu Correo Electrónico
756,00 €
31 de mayo de 2018
1 Curso sobre entrevistas de trabajo
1.140,00 €
31 de mayo de 2018
1 Curso de Qué buscan las empresas al contratar y 1 Curso de CV
100,00 €
2 de mayo de 2018
Ayuntamiento de Llinars del Vallès
1 Curso sobre búsqueda de empleo en Internet
1.008,00 €
25 de abril de 2018
Ayuntamiento de Malgrat de Mar
1 Curso sobre entrevistas de trabajo
1.140,00 €
24 de abril de 2018
1 Curso sobre búsqueda de empleo en Internet
1.008,00 €
7 de noviembre de 2017
1 Curso sobre entrevistas de trabajo
1.140,00 €
3 de noviembre de 2017
1 Curso sobre entrevistas de trabajo
1.140,00 €
25 de octubre de 2017
1 Curso de Crea y Gestiona tu Correo Electrónico
756,00 €
11 de octubre de 2017
1 Curso sobre búsqueda de empleo en Internet
1.008,00 €
26 de julio de 2017
Ayuntamiento de Malgrat de Mar
1 Curso sobre entrevistas de trabajo
1.140,00 €
7 de junio de 2017
Ayuntamiento de Llinars del Vallès
1 Curso sobre búsqueda de empleo en Internet
1.008,00 €
7 de junio de 2017
1 Curso de Crea y Gestiona tu Correo Electrónico
756,00 €
7 de junio de 2017
Ayuntamiento de Sant Salvador de Guardiola
1 Curso sobre entrevistas de trabajo
1.140,00 €
24 de abril de 2017
Ayuntamiento de Llinars del Vallès
1 Curso sobre entrevistas de trabajo
1.140,00 €
24 de abril de 2017
Ayuntamiento de Palau-Solità i Plegamans
1 Curso sobre entrevistas de trabajo
1.140,00 €
14 de febrero de 2017
Ayuntamiento de Sant Cugat del Vallès
Derechos de examen sobre competencias idiomáticas
1.100,00 €
30 de diciembre de 2016
Ayuntamiento de Sant Vicenç dels Horts
1 Curso sobre búsqueda de empleo en Internet
1.008,00 €
13 de diciembre de 2016
1 Curso sobre Controlador de Accesos
4.350,00 €
9 de diciembre de 2016
Ayuntamiento de Arenys de Munt
1 Curso sobre entrevistas de trabajo
1.140,00 €
20 de octubre de 2016
1 Curso sobre entrevistas de trabajo
1.140,00 €
5 de octubre de 2016
Ayuntamiento de Montornés del Vallès
1 Curso sobre entrevistas de trabajo
1.008,00 €
30 de septiembre de 2016
Ayuntamiento de Olesa de Montserrat
1 Curso sobre identidad digital personal
756,00 €
29 de julio de 2016
1 Curso sobre búsqueda de empleo en Internet
1.008,00 €
8 de julio de 2016
14 cursos sobre nuevas tecnologías
7.840,00 €
28 de junio de 2016
1 Curso sobre entrevistas de trabajo
1.140,00 €
28 de junio de 2016
Ayuntamiento de Sant Cugat del Vallès
Derechos de examen sobre competencias idiomáticas
1.200,00 €
15 de junio de 2016
1 Curso sobre entrevistas de trabajo
1.140,00 €
30 de mayo de 2016
Ayuntamiento de Sant Joan de Vilatorrada
1 Curso sobre entrevistas de trabajo
1.140,00 €
30 de mayo de 2016
Ayuntamiento de Sant Cugat del Vallès
1 Curso sobre competencias lingüísticas y 1 curso sobre competencias digitales
1.692,50 €
20 de mayo de 2016
1 Curso sobre entrevistas de trabajo
1.140,00 €
2 de mayo de 2016
8 Cursos sobre nuevas tecnologías
4.480,00 €
25 de abril de 2016
Subvenciones
La percepción de subvenciones destinadas a la formación de desempleados o demandantes de empleo es la actividad generadora de las exigencias de transparencia económica de Cemformació. Los fondos públicos que recibimos están destinados a sufragar los gastos generales de instalaciones y suministros, equipamiento tecnológico, material didáctico, gestiones administrativas relacionadas con los alumnos y la retribución del personal técnico y de soporte.
Los siguientes registros recogen las condiciones impuestas en cada convocatoria para la prestación del servicio público en materia de formación. Se ordenan cronológicamente.
Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC)
Finalidad
Realización de acciones formativas, vinculadas al Fichero de especialidades del SOC, en áreas profesionales prioritarias, dirigidas primordialmente a trabajadores desempleados.
Duración
A partir de diciembre de 2020 y con límite el 30 de octubre de 2021
Fecha de otorgación
23 de diciembre de 2020
Procedimiento de otorgación
Concurrencia competitiva
Importe
217.097,10 €
Condiciones generales de la convocatoria
Disponer de la capacidad, medios, recursos y homologaciones adecuadas para realizar la actividad. Mantener las exigencias tecnicopedagógicas de instalaciones y recursos dedicados a la formación. Asumir el seguimiento de la impartición y asistencia de los participantes y en la satisfacción en la ejecución de la acción formativa. Dar publicidad del carácter público de la financiación de la actividad subvencionada. Póliza de seguros con cobertura para cada participante.
Condiciones específicas de la convocatoria
El 70% de los alumnos deben ser desocupados o demandantes de empleo. La actividad debe iniciarse con, al menos, el 80% de los alumnos.
Condiciones de calidad
El alumnado evalúa la formación recibida por medio de un cuestionario facilitado por el SOC. Los inspectores del SOC pueden pedir personalmente a cada alumno una evaluación expresa del servicio recibido.
Institución inspectora
Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC)
Derechos y deberes de los usuarios
El alumno tiene la obligación de asistir con puntualidad y seguir con aprovechamiento las sesiones de formación. Está también obligado a justificar sus ausencias, respetar las normas de funcionamiento del centro y evaluar la formación recibida. Tiene derecho a conocer el programa del curso, su duración y calendario. Tiene derecho a recibir el material didáctico necesario para el curso; a recibir un certificado sobre los conocimientos adquiridos, la evaluación obtenida y su asistencia.
Canal de quejas y reclamaciones
Reciprocidad con el portal institucional
Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC)
Finalidad
Realización de acciones formativas, vinculadas al Fichero de especialidades del SOC, en áreas profesionales prioritarias, dirigidas primordialmente a trabajadores desempleados.
Duración
A partir de diciembre de 2019 y con límite el 30 de octubre de 2020
Fecha de otorgación
1 de octubre de 2019
Procedimiento de otorgación
Concurrencia competitiva
Importe
220.119,00 €
Condiciones generales de la convocatoria
Disponer de la capacidad, medios, recursos y homologaciones adecuadas para realizar la actividad. Mantener las exigencias tecnicopedagógicas de instalaciones y recursos dedicados a la formación. Asumir el seguimiento de la impartición y asistencia de los participantes y en la satisfacción en la ejecución de la acción formativa. Dar publicidad del carácter público de la financiación de la actividad subvencionada. Póliza de seguros con cobertura para cada participante.
Condiciones específicas de la convocatoria
El 70% de los alumnos deben ser desocupados o demandantes de empleo. La actividad debe iniciarse con, al menos, el 80% de los alumnos.
Condiciones de calidad
El alumnado evalúa la formación recibida por medio de un cuestionario facilitado por el SOC. Los inspectores del SOC pueden pedir personalmente a cada alumno una evaluación expresa del servicio recibido.
Institución inspectora
Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC)
Derechos y deberes de los usuarios
El alumno tiene la obligación de asistir con puntualidad y seguir con aprovechamiento las sesiones de formación. Está también obligado a justificar sus ausencias, respetar las normas de funcionamiento del centro y evaluar la formación recibida. Tiene derecho a conocer el programa del curso, su duración y calendario. Tiene derecho a recibir el material didáctico necesario para el curso; a recibir un certificado sobre los conocimientos adquiridos, la evaluación obtenida y su asistencia.
Canal de quejas y reclamaciones
Reciprocidad con el portal institucional
Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC)
Finalidad
Realización de acciones formativas, vinculadas al Fichero de especialidades del SOC, en áreas profesionales prioritarias, dirigidas primordialmente a trabajadores desempleados.
Duración
A partir de diciembre de 2018 y con límite el 30 de octubre de 2019
Fecha de otorgación
14 de diciembre de 2018
Procedimiento de otorgación
Concurrencia competitiva
Importe
221.431,50 €
Condiciones generales de la convocatoria
Disponer de la capacidad, medios, recursos y homologaciones adecuadas para realizar la actividad. Mantener las exigencias tecnicopedagógicas de instalaciones y recursos dedicados a la formación. Asumir el seguimiento de la impartición y asistencia de los participantes y en la satisfacción en la ejecución de la acción formativa. Dar publicidad del carácter público de la financiación de la actividad subvencionada. Póliza de seguros con cobertura para cada participante.
Condiciones específicas de la convocatoria
El 70% de los alumnos deben ser desocupados o demandantes de empleo. La actividad debe iniciarse con, al menos, el 80% de los alumnos.
Condiciones de calidad
El alumnado evalúa la formación recibida por medio de un cuestionario facilitado por el SOC. Los inspectores del SOC pueden pedir personalmente a cada alumno una evaluación expresa del servicio recibido.
Institución inspectora
Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC)
Derechos y deberes de los usuarios
El alumno tiene la obligación de asistir con puntualidad y seguir con aprovechamiento las sesiones de formación. Está también obligado a justificar sus ausencias, respetar las normas de funcionamiento del centro y evaluar la formación recibida. Tiene derecho a conocer el programa del curso, su duración y calendario. Tiene derecho a recibir el material didáctico necesario para el curso; a recibir un certificado sobre los conocimientos adquiridos, la evaluación obtenida y su asistencia.
Canal de quejas y reclamaciones
Reciprocidad con el portal institucional
Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC)
Finalidad
Realización de acciones formativas, vinculadas al Fichero de especialidades del SOC, en áreas profesionales prioritarias, dirigidas primordialmente a trabajadores desempleados.
Duración
A partir de diciembre de 2017 y con límite el 30 de octubre de 2018
Fecha de otorgación
10 de octubre de 2017
Procedimiento de otorgación
Concurrencia competitiva
Importe
226.550,00 €
Condiciones generales de la convocatoria
Disponer de la capacidad, medios, recursos y homologaciones adecuadas para realizar la actividad. Mantener las exigencias tecnicopedagógicas de instalaciones y recursos dedicados a la formación. Asumir el seguimiento de la impartición y asistencia de los participantes y en la satisfacción en la ejecución de la acción formativa. Dar publicidad del carácter público de la financiación de la actividad subvencionada. Póliza de seguros con cobertura para cada participante.
Condiciones específicas de la convocatoria
El 70% de los alumnos deben ser desocupados o demandantes de empleo. La actividad debe iniciarse con, al menos, el 80% de los alumnos.
Condiciones de calidad
El alumnado evalúa la formación recibida por medio de un cuestionario facilitado por el SOC. Los inspectores del SOC pueden pedir personalmente a cada alumno una evaluación expresa del servicio recibido.
Institución inspectora
Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC)
Derechos y deberes de los usuarios
El alumno tiene la obligación de asistir con puntualidad y seguir con aprovechamiento las sesiones de formación. Está también obligado a justificar sus ausencias, respetar las normas de funcionamiento del centro y evaluar la formación recibida. Tiene derecho a conocer el programa del curso, su duración y calendario. Tiene derecho a recibir el material didáctico necesario para el curso; a recibir un certificado sobre los conocimientos adquiridos, la evaluación obtenida y su asistencia.
Canal de quejas y reclamaciones
Reciprocidad con el portal institucional
Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC)
Finalidad
Realización de acciones formativas, vinculadas al Fichero de especialidades del SOC, en áreas profesionales prioritarias, dirigidas primordialmente a trabajadores desempleados.
Duración
A partir de diciembre de 2016 y con límite el 30 de octubre de 2017
Fecha de otorgación
2 de diciembre de 2016
Procedimiento de otorgación
Concurrencia competitiva
Importe
204.171,00 €
Condiciones generales de la convocatoria
Disponer de la capacidad, medios, recursos y homologaciones adecuadas para realizar la actividad. Mantener las exigencias tecnicopedagógicas de instalaciones y recursos dedicados a la formación. Asumir el seguimiento de la impartición y asistencia de los participantes y en la satisfacción en la ejecución de la acción formativa. Dar publicidad del carácter público de la financiación de la actividad subvencionada. Póliza de seguros con cobertura para cada participante.
Condiciones específicas de la convocatoria
El 70% de los alumnos deben ser desocupados o demandantes de empleo. La actividad debe iniciarse con, al menos, el 80% de los alumnos.
Condiciones de calidad
El alumnado evalúa la formación recibida por medio de un cuestionario facilitado por el SOC. Los inspectores del SOC pueden pedir personalmente a cada alumno una evaluación expresa del servicio recibido.
Institución inspectora
Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC)
Derechos y deberes de los usuarios
El alumno tiene la obligación de asistir con puntualidad y seguir con aprovechamiento las sesiones de formación. Está también obligado a justificar sus ausencias, respetar las normas de funcionamiento del centro y evaluar la formación recibida. Tiene derecho a conocer el programa del curso, su duración y calendario. Tiene derecho a recibir el material didáctico necesario para el curso; a recibir un certificado sobre los conocimientos adquiridos, la evaluación obtenida y su asistencia.
Canal de quejas y reclamaciones
Reciprocidad con el portal institucional
Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC)
Finalidad
Realización de acciones de formación de oferta en áreas prioritarias dirigidas primordialmente a personas desocupadas
Duración
A partir de diciembre de 2015 y con límite el 30 de octubre de 2016
Fecha de otorgación
10 de diciembre de 2015
Procedimiento de otorgación
Concurrencia competitiva
Importe
218.022,00 €
Condiciones generales de la convocatoria
Disponer de la capacidad, medios, recursos y homologaciones adecuadas para realizar la actividad. Asumir un compromiso de calidad en la gestión, la transparencia y la eficiencia en el uso de recursos públicos, especialmente en el seguimiento de la impartición y asistencia de los participantes y en la satisfacción en la ejecución de la acción formativa. Dar publicidad del carácter público de la financiación de la actividad subvencionada. Póliza de seguros con cobertura para cada participante.
Condiciones específicas de la convocatoria
El 80% de los alumnos deben ser desocupados o demandantes de empleo. La actividad debe iniciarse con, al menos, el 80% de los alumnos.
Condiciones de calidad
El alumnado evalúa la formación recibida por medio de un cuestionario facilitado por el SOC. Los inspectores del SOC pueden pedir personalmente a cada alumno una evaluación expresa del servicio recibido.
Institución inspectora
Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC)
Derechos y deberes de los usuarios
El alumno tiene la obligación de asistir con puntualidad y seguir con aprovechamiento las sesiones de formación. Está también obligado a justificar sus ausencias, respetar las normas de funcionamiento del centro y evaluar la formación recibida. Tiene derecho a conocer el programa del curso, su duración y calendario. Tiene derecho a recibir el material didáctico necesario para el curso; a recibir un certificado sobre los conocimientos adquiridos, la evaluación obtenida y su asistencia.
Canal de quejas y reclamaciones
Reciprocidad con el portal institucional
oficinadetreball.gencat.cat y dogc.gencat.cat
Estos datos se actualizaron el 01 de octubre de 2021
Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC)
Finalidad
Acciones de orientación y acompañamiento en la inserción laboral
Duración
Diez meses, con límite el 30 de octubre de 2021
Fecha de otorgación
29 de diciembre de 2020
Procedimiento de otorgación
Concurrencia competitiva
Importe
61.000,00 €
Condiciones generales de la convocatoria
Disponer de la capacidad, medios, recursos y homologaciones adecuadas para realizar la actividad. Dar publicidad del carácter público de la financiación de la actividad subvencionada. Conexión telemática a SOC. Garantizar la trazabilidad de todas las actuaciones realizadas y de su resultado, con el objetivo de mejorar la posición de los demandantes de empleo en el mercado laboral. Póliza de seguros con cobertura para cada participante. Se ponen a disposición de los alumnos herramientas informáticas y de conectividad.
Condiciones específicas de la convocatoria
Número máximo de 150 alumnos por técnico. Se planifica la formación en cuatro bloques: balance de competencias del alumno, planificación de la búsqueda de empleo, gestión del cambio en la actuación del desempleado, y prospección de las oportunidades de trabajo en el entorno. Se elabora una guía didáctica.
Condiciones de calidad
El alumnado evalúa la formación recibida por medio de un cuestionario facilitado por el SOC. Los inspectores del SOC pueden pedir personalmente a cada alumno una evaluación expresa del servicio recibido.
Institución inspectora
Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC)
Derechos y deberes de los usuarios
El alumno tiene la obligación de asistir con puntualidad y seguir con aprovechamiento las sesiones de formación. Está también obligado a justificar sus ausencias, respetar las normas de funcionamiento del centro y evaluar la formación recibida. Tiene derecho a conocer el programa del curso, su duración y calendario. Tiene derecho a recibir el material didáctico necesario para el curso; a recibir un certificado sobre los conocimientos adquiridos, la evaluación obtenida y su asistencia.
Canal de quejas y reclamaciones
Reciprocidad con el portal institucional
Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC)
Finalidad
Acciones de orientación y acompañamiento en la inserción laboral
Duración
Diez meses, con límite el 30 de octubre de 2020
Fecha de otorgación
1 de octubre de 2019
Procedimiento de otorgación
Concurrencia competitiva
Importe
60.000,00 €
Condiciones generales de la convocatoria
Disponer de la capacidad, medios, recursos y homologaciones adecuadas para realizar la actividad. Dar publicidad del carácter público de la financiación de la actividad subvencionada. Conexión telemática a SOC. Garantizar la trazabilidad de todas las actuaciones realizadas y de su resultado, con el objetivo de mejorar la posición de los demandantes de empleo en el mercado laboral. Póliza de seguros con cobertura para cada participante. Se ponen a disposición de los alumnos herramientas informáticas y de conectividad.
Condiciones específicas de la convocatoria
Número máximo de 150 alumnos por técnico. Se planifica la formación en cuatro bloques: balance de competencias del alumno, planificación de la búsqueda de empleo, gestión del cambio en la actuación del desempleado, y prospección de las oportunidades de trabajo en el entorno. Se elabora una guía didáctica.
Condiciones de calidad
El alumnado evalúa la formación recibida por medio de un cuestionario facilitado por el SOC. Los inspectores del SOC pueden pedir personalmente a cada alumno una evaluación expresa del servicio recibido.
Institución inspectora
Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC)
Derechos y deberes de los usuarios
El alumno tiene la obligación de asistir con puntualidad y seguir con aprovechamiento las sesiones de formación. Está también obligado a justificar sus ausencias, respetar las normas de funcionamiento del centro y evaluar la formación recibida. Tiene derecho a conocer el programa del curso, su duración y calendario. Tiene derecho a recibir el material didáctico necesario para el curso; a recibir un certificado sobre los conocimientos adquiridos, la evaluación obtenida y su asistencia.
Canal de quejas y reclamaciones
Reciprocidad con el portal institucional
Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC)
Finalidad
Acciones de orientación y acompañamiento en la inserción laboral
Duración
Diez meses, con límite el 30 de octubre de 2019
Fecha de otorgación
14 de diciembre de 2018
Procedimiento de otorgación
Concurrencia competitiva
Importe
120.000,00 €
Condiciones generales de la convocatoria
Disponer de la capacidad, medios, recursos y homologaciones adecuadas para realizar la actividad. Dar publicidad del carácter público de la financiación de la actividad subvencionada. Conexión telemática a SOC. Garantizar la trazabilidad de todas las actuaciones realizadas y de su resultado, con el objetivo de mejorar la posición de los demandantes de empleo en el mercado laboral. Póliza de seguros con cobertura para cada participante. Se ponen a disposición de los alumnos herramientas informáticas y de conectividad.
Condiciones específicas de la convocatoria
Número máximo de 150 alumnos por técnico. Se planifica la formación en cuatro bloques: balance de competencias del alumno, planificación de la búsqueda de empleo, gestión del cambio en la actuación del desempleado, y prospección de las oportunidades de trabajo en el entorno. Se elabora una guía didáctica.
Condiciones de calidad
El alumnado evalúa la formación recibida por medio de un cuestionario facilitado por el SOC. Los inspectores del SOC pueden pedir personalmente a cada alumno una evaluación expresa del servicio recibido.
Institución inspectora
Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC)
Derechos y deberes de los usuarios
El alumno tiene la obligación de asistir con puntualidad y seguir con aprovechamiento las sesiones de formación. Está también obligado a justificar sus ausencias, respetar las normas de funcionamiento del centro y evaluar la formación recibida. Tiene derecho a conocer el programa del curso, su duración y calendario. Tiene derecho a recibir el material didáctico necesario para el curso; a recibir un certificado sobre los conocimientos adquiridos, la evaluación obtenida y su asistencia.
Canal de quejas y reclamaciones
Reciprocidad con el portal institucional
Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC)
Finalidad
Acciones de orientación y acompañamiento en la inserción laboral
Duración
Diez meses, con límite el 30 de octubre de 2018
Fecha de otorgación
13 de octubre de 2017
Procedimiento de otorgación
Concurrencia competitiva
Importe
61.096,21 €
Condiciones generales de la convocatoria
Disponer de la capacidad, medios, recursos y homologaciones adecuadas para realizar la actividad. Dar publicidad del carácter público de la financiación de la actividad subvencionada. Conexión telemática a SOC. Garantizar la trazabilidad de todas las actuaciones realizadas y de su resultado, con el objetivo de mejorar la posición de los demandantes de empleo en el mercado laboral. Póliza de seguros con cobertura para cada participante. Se ponen a disposición de los alumnos herramientas informáticas y de conectividad.
Condiciones específicas de la convocatoria
Número máximo de 150 alumnos por técnico. Se planifica la formación en cuatro bloques: balance de competencias del alumno, planificación de la búsqueda de empleo, gestión del cambio en la actuación del desempleado, y prospección de las oportunidades de trabajo en el entorno. Se elabora una guía didáctica.
Condiciones de calidad
El alumnado evalúa la formación recibida por medio de un cuestionario facilitado por el SOC. Los inspectores del SOC pueden pedir personalmente a cada alumno una evaluación expresa del servicio recibido.
Institución inspectora
Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC)
Derechos y deberes de los usuarios
El alumno tiene la obligación de asistir con puntualidad y seguir con aprovechamiento las sesiones de formación. Está también obligado a justificar sus ausencias, respetar las normas de funcionamiento del centro y evaluar la formación recibida. Tiene derecho a conocer el programa del curso, su duración y calendario. Tiene derecho a recibir el material didáctico necesario para el curso; a recibir un certificado sobre los conocimientos adquiridos, la evaluación obtenida y su asistencia.
Canal de quejas y reclamaciones
Reciprocidad con el portal institucional
Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC)
Finalidad
Acciones de orientación y acompañamiento en la inserción laboral
Duración
Diez meses, con límite el 30 de octubre de 2017
Fecha de otorgación
3 de diciembre de 2016
Procedimiento de otorgación
Concurrencia competitiva
Importe
61.096,20 €
Condiciones generales de la convocatoria
Disponer de la capacidad, medios, recursos y homologaciones adecuadas para realizar la actividad. Dar publicidad del carácter público de la financiación de la actividad subvencionada. Conexión telemática a SOC. Garantizar la trazabilidad de todas las actuaciones realizadas y de su resultado, con el objetivo de mejorar la posición de los demandantes de empleo en el mercado laboral. Póliza de seguros con cobertura para cada participante. Se ponen a disposición de los alumnos herramientas informáticas y de conectividad.
Condiciones específicas de la convocatoria
Número máximo de 150 alumnos por técnico. Se planifica la formación en cuatro bloques: balance de competencias del alumno, planificación de la búsqueda de empleo, gestión del cambio en la actuación del desempleado, y prospección de las oportunidades de trabajo en el entorno. Se elabora una guía didáctica.
Condiciones de calidad
El alumnado evalúa la formación recibida por medio de un cuestionario facilitado por el SOC. Los inspectores del SOC pueden pedir personalmente a cada alumno una evaluación expresa del servicio recibido.
Institución inspectora
Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC)
Derechos y deberes de los usuarios
El alumno tiene la obligación de asistir con puntualidad y seguir con aprovechamiento las sesiones de formación. Está también obligado a justificar sus ausencias, respetar las normas de funcionamiento del centro y evaluar la formación recibida. Tiene derecho a conocer el programa del curso, su duración y calendario. Tiene derecho a recibir el material didáctico necesario para el curso; a recibir un certificado sobre los conocimientos adquiridos, la evaluación obtenida y su asistencia.
Canal de quejas y reclamaciones
Reciprocidad con el portal institucional
Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC)
Finalidad
Acciones de orientación y acompañamiento en la inserción laboral
Duración
Un año, con inicio antes del 12 de octubre de 2015
Fecha de otorgación
3 de diciembre de 2015
Procedimiento de otorgación
Concurrencia competitiva
Importe
66.042,10 €
Condiciones generales de la convocatoria
Disponer de la capacidad, medios, recursos y homologaciones adecuadas para realizar la actividad. Dar publicidad del carácter público de la financiación de la actividad subvencionada. Conexión telemática a SOC. Garantizar la trazabilidad de todas las actuaciones realizadas y de su resultado, con el objetivo de mejorar la posición de los demandantes de empleo en el mercado laboral. Póliza de seguros con cobertura para cada participante. Se ponen a disposición de los alumnos herramientas informáticas y de conectividad.
Condiciones específicas de la convocatoria
Actuaciones destinadas a desempleados; un 30% mayores de 45 años. Número máximo de 200 alumnos por técnico. Se planifica la formación en cuatro bloques: balance de competencias del alumno, planificación de la búsqueda de empleo, gestión del cambio en la actuación del desempleado, y prospección de las oportunidades de trabajo en el entorno. Se elabora una guía didáctica.
Condiciones de calidad
El alumnado evalúa la formación recibida por medio de un cuestionario facilitado por el SOC. Los inspectores del SOC pueden pedir personalmente a cada alumno una evaluación expresa del servicio recibido.
Institución inspectora
Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC)
Derechos y deberes de los usuarios
El alumno tiene la obligación de asistir con puntualidad y seguir con aprovechamiento las sesiones de formación. Está también obligado a justificar sus ausencias y respetar las normas de funcionamiento del centro. Tiene derecho a conocer el programa del curso, su duración y calendario. Tiene derecho a recibir el material didáctico necesario para el curso; a recibir un certificado sobre los conocimientos adquiridos, la evaluación obtenida y su asistencia.
Canal de quejas y reclamaciones
Reciprocidad con el portal institucional
Estos datos se actualizaron el 01 de octubre de 2021
Consorci per a la Formació Continua de Catalunya
Finalidad
Acciones formativas de carácter transversal dirigidas a los requerimientos de productividad y competitividad de las empresas, las necesidades de adaptación a los cambios en el sistema productivo y las posibilidades de promoción profesional y desarrollo personal de las personas trabajadoras.
Duración
A partir de diciembre de 2020 y con límite el 30 de octubre de 2021
Fecha de otorgación
17 de diciembre de 2020
Procedimiento de otorgación
Subvención obtenida por medio de la Organització Empresarial Catalana de la Formació, agrupación de entidades registradas ante el SOC.
Importe
123.503,90 €
Condiciones generales de la convocatoria
Disponer de la capacidad, medios, recursos y homologaciones adecuadas para realizar la actividad. Mantener las exigencias tecnicopedagógicas de los recursos dedicados a la finalidad. Dar publicidad del carácter público de la financiación de la actividad subvencionada. Garantizar la trazabilidad de todas las actuaciones realizadas y de su resultado, con el objetivo de mejorar la posición de los demandantes de empleo en el mercado laboral. Póliza de seguros con cobertura para cada participante.
Condiciones específicas de la convocatoria
Certificación de cada participante. El 40% de los participantes deben ser desocupados, dando prioridad a empleados de pymes, víctimas de terrorismo o de violencia doméstica, mayores de 45 años, personas con discapacidad, personas con baja calificación, personas en riesgo de exclusión social y cuidadores no profesionales de personas con dependencia. Las áreas formativas prioritarias son la internacionalización, el emprendimiento y la innovación.
Condiciones de calidad
El alumnado evalúa la formación recibida por medio de un cuestionario facilitado por el SOC. Los inspectores del SOC pueden pedir personalmente a cada alumno una evaluación expresa del servicio recibido.
Institución inspectora
Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC)
Derechos y deberes de los usuarios
El alumno tiene la obligación de asistir con puntualidad y seguir con aprovechamiento las sesiones de formación. Está también obligado a justificar sus ausencias y respetar las normas de funcionamiento del centro. Tiene derecho a conocer el programa del curso, su duración y calendario. Tiene derecho a recibir el material didáctico necesario para el curso; a recibir un certificado sobre los conocimientos adquiridos, la evaluación obtenida y su asistencia.
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Reciprocidad con el portal institucional
http://www.conforcat.cat y http://dogc.gencat.cat
Consorci per a la Formació Continua de Catalunya
Finalidad
Acciones formativas de carácter sectorial dirigidas a los requisitos de productividad y competitividad de las empresas, las necesidades de adaptación a los cambios en el sistema productivo y las posibilidades de promoción profesional y de desarrollo personal de los trabajadores.
Duración
A partir de diciembre de 2020 y con límite el 30 de octubre de 2021
Fecha de otorgación
17 de diciembre de 2020
Procedimiento de otorgación
Subvención obtenida por medio de la Organització Empresarial Catalana de la Formació, agrupación de entidades registradas ante el SOC.
Importe
73.227,00 €
Condiciones generales de la convocatoria
Disponer de la capacidad, medios, recursos y homologaciones adecuadas para realizar la actividad. Mantener las exigencias tecnicopedagógicas de los recursos dedicados a la finalidad. Dar publicidad del carácter público de la financiación de la actividad subvencionada. Garantizar la trazabilidad de todas las actuaciones realizadas y de su resultado, con el objetivo de mejorar la posición de los demandantes de empleo en el mercado laboral. Póliza de seguros con cobertura para cada participante.
Condiciones específicas de la convocatoria
Certificación de cada participante. El 40% de los participantes deben ser desocupados, dando prioridad a empleados de pymes, víctimas de terrorismo o de violencia doméstica, mayores de 45 años, personas con discapacidad, personas con baja calificación, personas en riesgo de exclusión social y cuidadores no profesionales de personas con dependencia. Las áreas formativas prioritarias son la internacionalización, el emprendimiento y la innovación.
Condiciones de calidad
El alumnado evalúa la formación recibida por medio de un cuestionario facilitado por el SOC. Los inspectores del SOC pueden pedir personalmente a cada alumno una evaluación expresa del servicio recibido.
Institución inspectora
Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC)
Derechos y deberes de los usuarios
El alumno tiene la obligación de asistir con puntualidad y seguir con aprovechamiento las sesiones de formación. Está también obligado a justificar sus ausencias y respetar las normas de funcionamiento del centro. Tiene derecho a conocer el programa del curso, su duración y calendario. Tiene derecho a recibir el material didáctico necesario para el curso; a recibir un certificado sobre los conocimientos adquiridos, la evaluación obtenida y su asistencia.
Canal de quejas y reclamaciones
Reciprocidad con el portal institucional
http://www.conforcat.cat y http://dogc.gencat.cat
Consorci per a la Formació Continua de Catalunya
Finalidad
Acciones formativas de carácter transversal dirigidas a los requerimientos de productividad y competitividad de las empresas, las necesidades de adaptación a los cambios en el sistema productivo y las posibilidades de promoción profesional y desarrollo personal de las personas trabajadoras.
Duración
A partir de diciembre de 2019 y con límite el 30 de octubre de 2020
Fecha de otorgación
01 de octubre de 2019
Procedimiento de otorgación
Subvención obtenida por medio de la Organització Empresarial Catalana de la Formació, agrupación de entidades registradas ante el SOC.
Importe
66.848,35 €
Condiciones generales de la convocatoria
Disponer de la capacidad, medios, recursos y homologaciones adecuadas para realizar la actividad. Mantener las exigencias tecnicopedagógicas de los recursos dedicados a la finalidad. Dar publicidad del carácter público de la financiación de la actividad subvencionada. Garantizar la trazabilidad de todas las actuaciones realizadas y de su resultado, con el objetivo de mejorar la posición de los demandantes de empleo en el mercado laboral. Póliza de seguros con cobertura para cada participante.
Condiciones específicas de la convocatoria
Certificación de cada participante. El 40% de los participantes deben ser desocupados, dando prioridad a empleados de pymes, víctimas de terrorismo o de violencia doméstica, mayores de 45 años, personas con discapacidad, personas con baja calificación, personas en riesgo de exclusión social y cuidadores no profesionales de personas con dependencia. Las áreas formativas prioritarias son la internacionalización, el emprendimiento y la innovación.
Condiciones de calidad
El alumnado evalúa la formación recibida por medio de un cuestionario facilitado por el SOC. Los inspectores del SOC pueden pedir personalmente a cada alumno una evaluación expresa del servicio recibido.
Institución inspectora
Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC)
Derechos y deberes de los usuarios
El alumno tiene la obligación de asistir con puntualidad y seguir con aprovechamiento las sesiones de formación. Está también obligado a justificar sus ausencias y respetar las normas de funcionamiento del centro. Tiene derecho a conocer el programa del curso, su duración y calendario. Tiene derecho a recibir el material didáctico necesario para el curso; a recibir un certificado sobre los conocimientos adquiridos, la evaluación obtenida y su asistencia.
Canal de quejas y reclamaciones
Reciprocidad con el portal institucional
http://www.conforcat.cat y http://dogc.gencat.cat
Consorci per a la Formació Continua de Catalunya
Finalidad
Acciones formativas de carácter sectorial dirigidas a los requisitos de productividad y competitividad de las empresas, las necesidades de adaptación a los cambios en el sistema productivo y las posibilidades de promoción profesional y de desarrollo personal de los trabajadores.
Duración
A partir de diciembre de 2019 y con límite el 30 de octubre de 2020
Fecha de otorgación
01 de octubre de 2019
Procedimiento de otorgación
Subvención obtenida por medio de la Organització Empresarial Catalana de la Formació, agrupación de entidades registradas ante el SOC.
Importe
58.390,56 €
Condiciones generales de la convocatoria
Disponer de la capacidad, medios, recursos y homologaciones adecuadas para realizar la actividad. Mantener las exigencias tecnicopedagógicas de los recursos dedicados a la finalidad. Dar publicidad del carácter público de la financiación de la actividad subvencionada. Garantizar la trazabilidad de todas las actuaciones realizadas y de su resultado, con el objetivo de mejorar la posición de los demandantes de empleo en el mercado laboral. Póliza de seguros con cobertura para cada participante.
Condiciones específicas de la convocatoria
Certificación de cada participante. El 40% de los participantes deben ser desocupados, dando prioridad a empleados de pymes, víctimas de terrorismo o de violencia doméstica, mayores de 45 años, personas con discapacidad, personas con baja calificación, personas en riesgo de exclusión social y cuidadores no profesionales de personas con dependencia. Las áreas formativas prioritarias son la internacionalización, el emprendimiento y la innovación.
Condiciones de calidad
El alumnado evalúa la formación recibida por medio de un cuestionario facilitado por el SOC. Los inspectores del SOC pueden pedir personalmente a cada alumno una evaluación expresa del servicio recibido.
Institución inspectora
Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC)
Derechos y deberes de los usuarios
El alumno tiene la obligación de asistir con puntualidad y seguir con aprovechamiento las sesiones de formación. Está también obligado a justificar sus ausencias y respetar las normas de funcionamiento del centro. Tiene derecho a conocer el programa del curso, su duración y calendario. Tiene derecho a recibir el material didáctico necesario para el curso; a recibir un certificado sobre los conocimientos adquiridos, la evaluación obtenida y su asistencia.
Canal de quejas y reclamaciones
Reciprocidad con el portal institucional
http://www.conforcat.cat y http://dogc.gencat.cat
Consorci per a la Formació Continua de Catalunya
Finalidad
Acciones formativas de carácter transversal dirigidas a los requerimientos de productividad y competitividad de las empresas, las necesidades de adaptación a los cambios en el sistema productivo y las posibilidades de promoción profesional y desarrollo personal de las personas trabajadoras.
Duración
A partir de diciembre de 2018 y con límite el 30 de octubre de 2019
Fecha de otorgación
01 de diciembre de 2018
Procedimiento de otorgación
Subvención obtenida por medio de la Organització Empresarial Catalana de la Formació, agrupación de entidades registradas ante el SOC.
Importe
79.938,00 €
Condiciones generales de la convocatoria
Disponer de la capacidad, medios, recursos y homologaciones adecuadas para realizar la actividad. Mantener las exigencias tecnicopedagógicas de los recursos dedicados a la finalidad. Dar publicidad del carácter público de la financiación de la actividad subvencionada. Garantizar la trazabilidad de todas las actuaciones realizadas y de su resultado, con el objetivo de mejorar la posición de los demandantes de empleo en el mercado laboral. Póliza de seguros con cobertura para cada participante.
Condiciones específicas de la convocatoria
Certificación de cada participante. El 40% de los participantes deben ser desocupados, dando prioridad a empleados de pymes, víctimas de terrorismo o de violencia doméstica, mayores de 45 años, personas con discapacidad, personas con baja calificación, personas en riesgo de exclusión social y cuidadores no profesionales de personas con dependencia. Las áreas formativas prioritarias son la internacionalización, el emprendimiento y la innovación.
Condiciones de calidad
El alumnado evalúa la formación recibida por medio de un cuestionario facilitado por el SOC. Los inspectores del SOC pueden pedir personalmente a cada alumno una evaluación expresa del servicio recibido.
Institución inspectora
Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC)
Derechos y deberes de los usuarios
El alumno tiene la obligación de asistir con puntualidad y seguir con aprovechamiento las sesiones de formación. Está también obligado a justificar sus ausencias y respetar las normas de funcionamiento del centro. Tiene derecho a conocer el programa del curso, su duración y calendario. Tiene derecho a recibir el material didáctico necesario para el curso; a recibir un certificado sobre los conocimientos adquiridos, la evaluación obtenida y su asistencia.
Canal de quejas y reclamaciones
Reciprocidad con el portal institucional
http://www.conforcat.cat y http://dogc.gencat.cat
Consorci per a la Formació Continua de Catalunya
Finalidad
Acciones formativas de carácter sectorial dirigidas a los requisitos de productividad y competitividad de las empresas, las necesidades de adaptación a los cambios en el sistema productivo y las posibilidades de promoción profesional y de desarrollo personal de los trabajadores.
Duración
A partir de diciembre de 2018 y con límite el 30 de octubre de 2019
Fecha de otorgación
01 de diciembre de 2018
Procedimiento de otorgación
Subvención obtenida por medio de la Organització Empresarial Catalana de la Formació, agrupación de entidades registradas ante el SOC.
Importe
82.608,75 €
Condiciones generales de la convocatoria
Disponer de la capacidad, medios, recursos y homologaciones adecuadas para realizar la actividad. Mantener las exigencias tecnicopedagógicas de los recursos dedicados a la finalidad. Dar publicidad del carácter público de la financiación de la actividad subvencionada. Garantizar la trazabilidad de todas las actuaciones realizadas y de su resultado, con el objetivo de mejorar la posición de los demandantes de empleo en el mercado laboral. Póliza de seguros con cobertura para cada participante.
Condiciones específicas de la convocatoria
Certificación de cada participante. El 40% de los participantes deben ser desocupados, dando prioridad a empleados de pymes, víctimas de terrorismo o de violencia doméstica, mayores de 45 años, personas con discapacidad, personas con baja calificación, personas en riesgo de exclusión social y cuidadores no profesionales de personas con dependencia. Las áreas formativas prioritarias son la internacionalización, el emprendimiento y la innovación.
Condiciones de calidad
El alumnado evalúa la formación recibida por medio de un cuestionario facilitado por el SOC. Los inspectores del SOC pueden pedir personalmente a cada alumno una evaluación expresa del servicio recibido.
Institución inspectora
Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC)
Derechos y deberes de los usuarios
El alumno tiene la obligación de asistir con puntualidad y seguir con aprovechamiento las sesiones de formación. Está también obligado a justificar sus ausencias y respetar las normas de funcionamiento del centro. Tiene derecho a conocer el programa del curso, su duración y calendario. Tiene derecho a recibir el material didáctico necesario para el curso; a recibir un certificado sobre los conocimientos adquiridos, la evaluación obtenida y su asistencia.
Canal de quejas y reclamaciones
Reciprocidad con el portal institucional
http://www.conforcat.cat y http://dogc.gencat.cat
Consorci per a la Formació Continua de Catalunya
Finalidad
Acciones formativas de carácter transversal dirigidas a los requerimientos de productividad y competitividad de las empresas, las necesidades de adaptación a los cambios en el sistema productivo y las posibilidades de promoción profesional y desarrollo personal de las personas trabajadoras.
Duración
A partir de diciembre de 2017 y con límite el 30 de octubre de 2018
Fecha de otorgación
17 de noviembre de 2017
Procedimiento de otorgación
Subvención obtenida por medio de la Organització Empresarial Catalana de la Formació, agrupación de entidades registradas ante el SOC.
Importe
76.966,80 €
Condiciones generales de la convocatoria
Disponer de la capacidad, medios, recursos y homologaciones adecuadas para realizar la actividad. Mantener las exigencias tecnicopedagógicas de los recursos dedicados a la finalidad. Dar publicidad del carácter público de la financiación de la actividad subvencionada. Garantizar la trazabilidad de todas las actuaciones realizadas y de su resultado, con el objetivo de mejorar la posición de los demandantes de empleo en el mercado laboral. Póliza de seguros con cobertura para cada participante.
Condiciones específicas de la convocatoria
Certificación de cada participante. El 40% de los participantes deben ser desocupados, dando prioridad a empleados de pymes, víctimas de terrorismo o de violencia doméstica, mayores de 45 años, personas con discapacidad, personas con baja calificación, personas en riesgo de exclusión social y cuidadores no profesionales de personas con dependencia. Las áreas formativas prioritarias son la internacionalización, el emprendimiento y la innovación.
Condiciones de calidad
El alumnado evalúa la formación recibida por medio de un cuestionario facilitado por el SOC. Los inspectores del SOC pueden pedir personalmente a cada alumno una evaluación expresa del servicio recibido.
Institución inspectora
Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC)
Derechos y deberes de los usuarios
El alumno tiene la obligación de asistir con puntualidad y seguir con aprovechamiento las sesiones de formación. Está también obligado a justificar sus ausencias y respetar las normas de funcionamiento del centro. Tiene derecho a conocer el programa del curso, su duración y calendario. Tiene derecho a recibir el material didáctico necesario para el curso; a recibir un certificado sobre los conocimientos adquiridos, la evaluación obtenida y su asistencia.
Canal de quejas y reclamaciones
Reciprocidad con el portal institucional
http://www.conforcat.cat y http://dogc.gencat.cat
Consorci per a la Formació Continua de Catalunya
Finalidad
Acciones formativas de carácter sectorial dirigidas a los requisitos de productividad y competitividad de las empresas, las necesidades de adaptación a los cambios en el sistema productivo y las posibilidades de promoción profesional y de desarrollo personal de los trabajadores.
Duración
A partir de diciembre de 2017 y con límite el 30 de octubre de 2018
Fecha de otorgación
17 de noviembre de 2017
Procedimiento de otorgación
Subvención obtenida por medio de la Organització Empresarial Catalana de la Formació, agrupación de entidades registradas ante el SOC.
Importe
66.602,69 €
Condiciones generales de la convocatoria
Disponer de la capacidad, medios, recursos y homologaciones adecuadas para realizar la actividad. Mantener las exigencias tecnicopedagógicas de los recursos dedicados a la finalidad. Dar publicidad del carácter público de la financiación de la actividad subvencionada. Garantizar la trazabilidad de todas las actuaciones realizadas y de su resultado, con el objetivo de mejorar la posición de los demandantes de empleo en el mercado laboral. Póliza de seguros con cobertura para cada participante.
Condiciones específicas de la convocatoria
Certificación de cada participante. El 40% de los participantes deben ser desocupados, dando prioridad a empleados de pymes, víctimas de terrorismo o de violencia doméstica, mayores de 45 años, personas con discapacidad, personas con baja calificación, personas en riesgo de exclusión social y cuidadores no profesionales de personas con dependencia. Las áreas formativas prioritarias son la internacionalización, el emprendimiento y la innovación.
Condiciones de calidad
El alumnado evalúa la formación recibida por medio de un cuestionario facilitado por el SOC. Los inspectores del SOC pueden pedir personalmente a cada alumno una evaluación expresa del servicio recibido.
Institución inspectora
Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC)
Derechos y deberes de los usuarios
El alumno tiene la obligación de asistir con puntualidad y seguir con aprovechamiento las sesiones de formación. Está también obligado a justificar sus ausencias y respetar las normas de funcionamiento del centro. Tiene derecho a conocer el programa del curso, su duración y calendario. Tiene derecho a recibir el material didáctico necesario para el curso; a recibir un certificado sobre los conocimientos adquiridos, la evaluación obtenida y su asistencia.
Canal de quejas y reclamaciones
Reciprocidad con el portal institucional
http://www.conforcat.cat y http://dogc.gencat.cat
Consorci per a la Formació Continua de Catalunya
Finalidad
Acciones formativas de carácter transversal dirigidas a los requerimientos de productividad y competitividad de las empresas, las necesidades de adaptación a los cambios en el sistema productivo y las posibilidades de promoción profesional y desarrollo personal de las personas trabajadoras.
Duración
A partir de diciembre de 2016 y con límite el 30 de octubre de 2017
Fecha de otorgación
31 de septiembre de 2016
Procedimiento de otorgación
Subvención obtenida por medio de la Organització Empresarial Catalana de la Formació, agrupación de entidades registradas ante el SOC.
Importe
65.221,02 €
Condiciones generales de la convocatoria
Disponer de la capacidad, medios, recursos y homologaciones adecuadas para realizar la actividad. Mantener las exigencias tecnicopedagógicas de los recursos dedicados a la finalidad. Dar publicidad del carácter público de la financiación de la actividad subvencionada. Garantizar la trazabilidad de todas las actuaciones realizadas y de su resultado, con el objetivo de mejorar la posición de los demandantes de empleo en el mercado laboral. Póliza de seguros con cobertura para cada participante.
Condiciones específicas de la convocatoria
Certificación de cada participante. El 40% de los participantes deben ser desocupados, dando prioridad a empleados de pymes, víctimas de terrorismo o de violencia doméstica, mayores de 45 años, personas con discapacidad, personas con baja calificación, personas en riesgo de exclusión social y cuidadores no profesionales de personas con dependencia. Las áreas formativas prioritarias son la internacionalización, el emprendimiento y la innovación.
Condiciones de calidad
El alumnado evalúa la formación recibida por medio de un cuestionario facilitado por el SOC. Los inspectores del SOC pueden pedir personalmente a cada alumno una evaluación expresa del servicio recibido.
Institución inspectora
Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC)
Derechos y deberes de los usuarios
El alumno tiene la obligación de asistir con puntualidad y seguir con aprovechamiento las sesiones de formación. Está también obligado a justificar sus ausencias y respetar las normas de funcionamiento del centro. Tiene derecho a conocer el programa del curso, su duración y calendario. Tiene derecho a recibir el material didáctico necesario para el curso; a recibir un certificado sobre los conocimientos adquiridos, la evaluación obtenida y su asistencia.
Canal de quejas y reclamaciones
Reciprocidad con el portal institucional
http://www.conforcat.cat y http://dogc.gencat.cat
Consorci per a la Formació Continua de Catalunya
Finalidad
Acciones formativas de carácter sectorial dirigidas a los requisitos de productividad y competitividad de las empresas, las necesidades de adaptación a los cambios en el sistema productivo y las posibilidades de promoción profesional y de desarrollo personal de los trabajadores.
Duración
A partir de diciembre de 2016 y con límite el 30 de octubre de 2017
Fecha de otorgación
31 de septiembre de 2016
Procedimiento de otorgación
Subvención obtenida por medio de la Organització Empresarial Catalana de la Formació, agrupación de entidades registradas ante el SOC.
Importe
76.792,66 €
Condiciones generales de la convocatoria
Disponer de la capacidad, medios, recursos y homologaciones adecuadas para realizar la actividad. Mantener las exigencias tecnicopedagógicas de los recursos dedicados a la finalidad. Dar publicidad del carácter público de la financiación de la actividad subvencionada. Garantizar la trazabilidad de todas las actuaciones realizadas y de su resultado, con el objetivo de mejorar la posición de los demandantes de empleo en el mercado laboral. Póliza de seguros con cobertura para cada participante.
Condiciones específicas de la convocatoria
Certificación de cada participante. El 40% de los participantes deben ser desocupados, dando prioridad a empleados de pymes, víctimas de terrorismo o de violencia doméstica, mayores de 45 años, personas con discapacidad, personas con baja calificación, personas en riesgo de exclusión social y cuidadores no profesionales de personas con dependencia. Las áreas formativas prioritarias son la internacionalización, el emprendimiento y la innovación.
Condiciones de calidad
El alumnado evalúa la formación recibida por medio de un cuestionario facilitado por el SOC. Los inspectores del SOC pueden pedir personalmente a cada alumno una evaluación expresa del servicio recibido.
Institución inspectora
Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC)
Derechos y deberes de los usuarios
El alumno tiene la obligación de asistir con puntualidad y seguir con aprovechamiento las sesiones de formación. Está también obligado a justificar sus ausencias y respetar las normas de funcionamiento del centro. Tiene derecho a conocer el programa del curso, su duración y calendario. Tiene derecho a recibir el material didáctico necesario para el curso; a recibir un certificado sobre los conocimientos adquiridos, la evaluación obtenida y su asistencia.
Canal de quejas y reclamaciones
Reciprocidad con el portal institucional
http://www.conforcat.cat y http://dogc.gencat.cat
Consorci per a la Formació Continua de Catalunya
Finalidad
Acciones formativas de carácter transversal dirigidas a los requerimientos de productividad y competitividad de las empresas, las necesidades de adaptación a los cambios en el sistema productivo y las posibilidades de promoción profesional y desarrollo personal de las personas trabajadoras.
Duración
A partir de diciembre de 2015 y con límite el 30 de octubre de 2016
Fecha de otorgación
21 de septiembre de 2015
Procedimiento de otorgación
Subvención obtenida por medio de la Organització Empresarial Catalana de la Formació, agrupación de entidades registradas ante el SOC.
Importe
29.055,25 €
Condiciones generales de la convocatoria
Disponer de la capacidad, medios, recursos y homologaciones adecuadas para realizar la actividad. Mantener las exigencias tecnicopedagógicas de los recursos dedicados a la finalidad. Dar publicidad del carácter público de la financiación de la actividad subvencionada. Garantizar la trazabilidad de todas las actuaciones realizadas y de su resultado, con el objetivo de mejorar la posición de los demandantes de empleo en el mercado laboral. Póliza de seguros con cobertura para cada participante.
Condiciones específicas de la convocatoria
Certificación de cada participante. El 40% de los participantes deben ser desocupados, dando prioridad a empleados de pymes, víctimas de terrorismo o de violencia doméstica, mayores de 45 años, personas con discapacidad, personas con baja calificación, personas en riesgo de exclusión social y cuidadores no profesionales de personas con dependencia. Las áreas formativas prioritarias son la internacionalización, el emprendimiento y la innovación.
Condiciones de calidad
El alumnado evalúa la formación recibida por medio de un cuestionario facilitado por el SOC. Los inspectores del SOC pueden pedir personalmente a cada alumno una evaluación expresa del servicio recibido.
Institución inspectora
Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC)
Derechos y deberes de los usuarios
El alumno tiene la obligación de asistir con puntualidad y seguir con aprovechamiento las sesiones de formación. Está también obligado a justificar sus ausencias y respetar las normas de funcionamiento del centro. Tiene derecho a conocer el programa del curso, su duración y calendario. Tiene derecho a recibir el material didáctico necesario para el curso; a recibir un certificado sobre los conocimientos adquiridos, la evaluación obtenida y su asistencia.
Canal de quejas y reclamaciones
Reciprocidad con el portal institucional
http://www.conforcat.cat y http://dogc.gencat.cat
Consorci per a la Formació Continua de Catalunya
Finalidad
Acciones formativas de carácter sectorial dirigidas a los requisitos de productividad y competitividad de las empresas, las necesidades de adaptación a los cambios en el sistema productivo y las posibilidades de promoción profesional y de desarrollo personal de los trabajadores.
Duración
A partir de diciembre de 2015 y con límite el 30 de octubre de 2016
Fecha de otorgación
21 de septiembre de 2015
Procedimiento de otorgación
Subvención obtenida por medio de la Organització Empresarial Catalana de la Formació, agrupación de entidades registradas ante el SOC.
Importe
46.945,69 €
Condiciones generales de la convocatoria
Disponer de la capacidad, medios, recursos y homologaciones adecuadas para realizar la actividad. Mantener las exigencias tecnicopedagógicas de los recursos dedicados a la finalidad. Dar publicidad del carácter público de la financiación de la actividad subvencionada. Garantizar la trazabilidad de todas las actuaciones realizadas y de su resultado, con el objetivo de mejorar la posición de los demandantes de empleo en el mercado laboral. Póliza de seguros con cobertura para cada participante.
Condiciones específicas de la convocatoria
Certificación de cada participante. El 40% de los participantes deben ser desocupados, dando prioridad a empleados de pymes, víctimas de terrorismo o de violencia doméstica, mayores de 45 años, personas con discapacidad, personas con baja calificación, personas en riesgo de exclusión social y cuidadores no profesionales de personas con dependencia. Las áreas formativas prioritarias son la internacionalización, el emprendimiento y la innovación.
Condiciones de calidad
El alumnado evalúa la formación recibida por medio de un cuestionario facilitado por el SOC. Los inspectores del SOC pueden pedir personalmente a cada alumno una evaluación expresa del servicio recibido.
Institución inspectora
Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC)
Derechos y deberes de los usuarios
El alumno tiene la obligación de asistir con puntualidad y seguir con aprovechamiento las sesiones de formación. Está también obligado a justificar sus ausencias y respetar las normas de funcionamiento del centro. Tiene derecho a conocer el programa del curso, su duración y calendario. Tiene derecho a recibir el material didáctico necesario para el curso; a recibir un certificado sobre los conocimientos adquiridos, la evaluación obtenida y su asistencia.
Canal de quejas y reclamaciones
Reciprocidad con el portal institucional
http://www.conforcat.cat y http://dogc.gencat.cat
Estos datos se actualizaron el 01 de octubre de 2021
Retribuciones
La legislación sobre transparencia económica obliga a la publicación de las retribuciones de los directivos de las empresas beneficiarias de subvenciones públicas cuando se alcanza determinada cuantía o cuando se prestan servicios públicos. En cumplimiento de la normativa, los datos de este apartado hacen referencia a la retribución específica que debería de percibir el administrador de la sociedad en función del ejercicio de este cargo.
Marc Jacas
2.000,00 €
Datos actualizados el 01 de octubre de 2021
La totalidad de los datos consignados en esta página son estructurados, accesibles, usables, semánticos, interoperables y reutilizables, tal y como establece la normativa. Con el procedimiento de copiar y pegar será suficiente para trasladar aquellos que interesen a un documento de texto plano desde el que se puedan verter en cualquier hoja de cálculo o base de datos. Si aun así registras dificultades para acceder al contenido de los mismos, contacta con cem@cemformacio.com e indícanos cuál es el problema y el objetivo de la captación de estos datos.
